会让别人占大便宜的人，才有机会成就大事业……以下是小编为大家提供的冯晓强的语录50句,仅供参考，欢迎大家阅读。
1、自己不相信有能力或有可能，是让自己得不到成功快乐的最有效的保证。
2、你把利益分给他，你的事才与他有关。
3、你家的钱是老公赚的，不是老婆12把砍刀省的。
4、给别人很多选择叫爱，给别人一个选择叫控制。
5、观众怎么会知道导演是怎么把他弄哭的。
6、好项目不需要投资太多的，投资多也不算好项目。
7、说话的效果由讲者控制，但由听者决定，改变说的方法才会改变听的效果。
8、老板卫星导航，企业干劲疯狂。
9、压力和情绪来自于我们对事情的判断和反应。
10、我的故事就是你的财富。
11、不经过你允许，谁也说服不了你。
12、没有服务不好的客户，只是你还没有把客户服务好的本事。
13、世界上没有两个人是完全一样的，也没有一个人在两分钟之内是完全一样的。
14、真正弄哭你的人不是情节而是导演。
15、性与钱结合就妓女，性与关爱结合叫感情深。
16、员工离职挽留深，二婚不久往回奔。
17、老板第一目标就是成交员工。
18、你能为员工提供的价值有多大，员工对你的忠诚度就有多高。
19、沃沃安全是因为买车的人怕死。
20、不要听别人说了什么，而要看别人说了什么。
21、人生享受，还有一个工具叫铺张。
22、一个人会对他想要的和他相信的忠诚。
23、发现别人需求的能力，就是您拥有财富的能力。
24、命运在自己的手里，不在别人的嘴里！
25、造势就是要把有能力的竞争对手吓趴下！
26、老板累就是因为你脑袋转，员工不转，结果公司离开你就玩不转！
27、企业做不大，就是因为你只顾低头拉车，不抬头看路。
28、谈判的核心就是"破框"'一旦你把对方的框破了，让他不具备唯一性，他的价格就挺不住了，如果你要是掉他的框里，被别人框住，你就变的被动了，所以，谈判就是要不停变换'时空角'破对方的框，然后把他带进自己的框架！
29、老板站住台，企业魂就在！
30、老板要具备给"乌合之众"换程序的能力！
31、创造一个文化、氛围，就算他是忘恩负义的人，他也不敢行动！
32、什么叫文化？一句谎话流传几个世纪就是文化。
33、发现该发现的，原谅该原谅的，把握该把握的。放下该放下的。事情没有对与错、好与坏！意义在于时、空、角！
34、不要抱怨员工没能力，这只能证明老板的无能，要让员工相信她有能力并能为你所用。
35、没有跳不出的恶运，只有跳不出的框架。
36、员工不会对老板忠诚，他只对老板给他的好处忠诚！
37、潜意识就是无人驾驶的车。
38、台下人都强烈想知道的时候，是你在台上最有价值的时候。台上人都知道的时候，是你该下台的时候。
39、什么能让我有成就感？就是大家拿人民币向我投票的时候！
40、抛圈等于掏钱，解圈等于不值钱。等于丧失主动权。
41、焦点别总放在给你掏钱的客户身上，只要是你员工的需求，就是你要找的产品。
42、真正的成功者善于用小失误测试大商机！
43、满足更多人的自私，才能成就自己的自私。
44、孩子和父母的抵触越深，程序复制的越好。
45、父母的成长是给孩子最好的礼物！
46、谁都不神，一只脚没走好就是一个跟头。
47、竞争对手公司就是我的人才储备仓库！
48、什么影响能力？我拿的是笔，你认为它是笔的时候它就是笔，不可能是其他的东西，这就是信念。信念影响了能力。它还可以成为什么？工具？也就是它可以成为你认为它是什么以外的任何东西。这就是信念，价值观影响了能力，左右能力。信念是什么？约翰说过一句话，我的残疾是可以看到的，但是有些人的残疾是看不见的，那个残疾就是你相信错了东西。
49、我们做任何事要时刻保持自己有选择状态。如果没选择你就被卡住了。在我们做企业的时候也是常常面临没选择就被卡住了，如果你有选择就不会被卡住，有选择才叫有能力，有能力的人才能有更多的行为，灵活性。我们学习学什么？就是学更多的能力，刀，身上有更多的刀，面对不同的环境随时随地拔出刀面对环境。
50、重复旧的做法，只会得到旧的结果。做法有不同，结果才会有不同。如果你的事没有结果，改变你的做法。任何新的做法，都比旧的多一分成功机会。改变自己，别人才有可能改变。世界上本来便是每样事物都在不停地改变中，不肯改变的便面临淘汰或失败的威胁。
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