污水处理厂工作

时间:2024-04-05 14:24:53 职场 我要投稿

污水处理厂工作1

  三门峡市环境监察支队:

  根据环保厅和省环境监察总队以及市监察支队统一部署和省市文件的要求,我局加强了对陕县污水处理厂日常监督检查。现将监察情况汇报如下:

  我局按照《河南省城镇污水处理厂环境监察暂行规定》的要求对陕县污水处理厂严格进行日常监督检查,主要采用白天查和晚上查、明查与暗查相结合的方式,认真履行监察职责。

  日常检查中我们主要针对陕县污水处理厂进、出水部位的流量、化学需氧量、氨氮自动监控设施运行是否正常;各项处理设施的运行状况;污泥产生量、临时堆放状况及处理方式;出水水质是否达标排放;处理设施运行所需耗电量、药剂量是否在正常范围等几方面进行重点检查,现场填写检查记录,并由厂方相关负责人签字,发现问题,及时要求整改。

  本月在陕县污水处理厂的检查中共出动16人次,在线监控和污水处理设施均能正常运行,排水情况良好。平均处理污水8700吨/日,cod月平均进口浓度为312mg/l,出口浓度38mg/l;氨氮月平均进口浓度为45.82mg/l,出口浓度为

  8.87mg/l(冬季氨氮执行标准为15 mg/l);平均污泥处理量为2.4吨/日;用电量为59760度。

  为了使陕县污水处理厂稳定达标排放,促进主要污染物总量减排,改善陕县水环境质量,我们将继续加大环保执法力度,认真做好以下工作:一是继续深入开展环保法律法规宣传,提高污水处理厂工作人员的'环保意识。二是严格按《河南省城镇污水处理厂环境监察暂行规定》的要求加强日常监督检查,特别要加大夜间抽查次数,确保污水处理厂正常运行。

  陕县环境保护局

  20xx年3月14日

污水处理厂工作2

  目前,村三处污水处理厂建设已全面启动。为了确保各项工作有序进行,1月6日党委政府召开了党政联席会议,根据区委区政府的会议精神,结合我镇实际,就场镇污水处理厂的建设进行专题调研和集体讨论,现将污水处理厂的建设制定如下实施意见:

  一、统一指导思想

  以党的十八届三中、四中全会为指导,坚持以人为本,坚持依法治镇。切实维护失地农民的切身利益,主动为施工方排忧解难,扫清工程障碍,加快工程进度,确保工程质量,明确工作责任,为我镇环境综合治理及"百镇建设"奠定坚实的基础。

  二、明确工作任务

  镇村社三级干部作为项目实施的责任主体,一是主动完成污水处理厂建设所需永久性占地和临时占地的土地征用,为建设项目开工提供用地支撑。二是积极化解施工过程中的各种矛盾纠纷,排除一切阻力,扫清一切障碍。三是提前做好主管网走向的初步踏勘,为管网规划设计提供有效的参考依据。四是组织场镇居民按"一事一议"建好千家万户的支线管网,确保分户污水进入主管排放。五是加强工程进度质量监督,督促施工企业做好施工后的善后事宜。

  三、实施工作步骤

  宣传发动阶段(20xx年1月15日以前)。利用广播、板报、标语、宣传资料广泛宣传,污水处理厂建设的重大意义,介绍项目内容,完成临时占地、永久性占地的土地征用,赔付青苗及附着物的补偿,为工程开工扫清障碍,营造良好氛围。

  工程实施阶段(20xx年1月16日-4月15日)。随时为施工方排忧解难,确保顺利施工,重点做好支线管网建设的`宣传发动,资金筹集,队伍组建,支网建设,力争与污水处理厂主体工程建设同时施工,同时建设,同时使用。

  工程验收阶段(20xx年4月16日-4月30日)。组织力量对工程质量进行逗硬验收、总结工作经验,表彰先进典型。

  四、落实工作措施

  (一)强化组织领导。镇成立污水处理厂建设协调领导小组。领导小组下设办公室在镇建设管理站,由同志负责日常工作。相关村(居)亦成立相应的领导小组,负责各自辖区污水处理厂及管网建设工作。

  (二)强化工作责任。为了加快工程进度,明确工作职责,严格工作纪律,镇协调小组将人员分为两组:一组由副镇长陈永林同志牵头,成员有、罗立、王涛四同志负责碾房河、彦水河两个污水处理厂及辖区主管和支线管网建设的指导和协调。二组由副镇长罗华同志牵头,成员有张明照、熊永红、马杰文四同志负责尖山村龙家河污水处理厂及规划区内主管及支线管网建设的协调和指导。相关的村(居)支部书记为辖区该工程项目建设协调工作第一责任人,要组织辖区村社干部,具体抓,靠前抓。相关农业合作社社长为该工程项目协调工作的直接责任人,要直接抓,据实抓,确保各自辖区、各自地段的工程项目圆满完工。

  二、进一步明确加强城镇污水处理厂建设和运行的监管是各级建设行政主管部门的重要职责。城镇污水处理厂是城市重要的市政公用基础设施,是城镇供水、节水、治污工作的重要方面,与城市规划、管理密不可分,各地建设行政主管部门应根据职能分工,依法行政,认真履行职责,加强对城镇污水处理厂运营单位的监督和管理,建立、健全城镇污水处理厂监管制度和目标考核制度,把各项监管工作落到实处。

  三、城镇污水处理厂的运营管理必须按照政事分开、政企分开的原则,明确城镇污水处理厂运营单位的责权,使城镇污水处理厂运营单位逐步成为产权清晰、独立核算、自主经营的经营实体。城市建设行政主管部门及排水行政主管部门(以下统称城市建设行政主管部门)主要是对城镇污水处理厂运行全过程进行监管,不直接参与污水处理厂运行与作业的具体管理工作。

  四、大力推行特许经营制度。城市政府要通过其授权的行业行政主管部门与城镇污水处理厂运营单位签定城镇污水处理厂特许经营协议,明确协议双方的权利与义务。对于暂不具备条件实行特许经营的城镇污水处理厂,可在核定实际污水处理量及处理成本的基础上,由行政主管部门与运营单位签定委托经营协议及污水处理厂服务合同。

  五、要严格实施城市排水许可制度。城市建设行政主管部门要依据城市排水许可制度的要求,加强对排入城镇污水收集系统的主要排放口特别是重点工业排放口水量水质的监督和监测,保障各类城镇排水设施的安全运行,保证城镇污水处理厂的正常运转。

污水处理厂工作3

  德泰化工污水处理厂在公司领导和污水处理全体同仁的共同努力下、励精图治、奋发向上、发扬连续奋斗的精神、让污水处理厂得到了很大的技术改善、使污水外排水质COD有原先4000以上降到1000以下、500以下、300以下、甚至更低。

  德泰化工污水处理厂设备运行时、在人员管理、工艺运行、设备维护、安全施工和车间容貌、环境等方面都取得了可喜可贺的成绩、从而为有效的缓解和控制水环境污染、促进德泰化工污水处理事业的进一步发展、做出了应有的贡献。

  德泰化工污水处理厂透过近期的技术改革与试运行、使新同事学过的理论知识与实际生产相联系、加深了对专业知识的掌握和理解、充分利用有利条件培育我们的实际操作潜力、强化发现问题、分析问题、解决问题等等的一切综合潜力。使我们获得运行管理等方面的实际知识、了解这些工艺和设备运行状况和存在的问题、为以后的工作收集必要的资料、解决设计中可能存在的问题和缺陷有了新的认识与了解。

  针对德泰化工污水处理厂本月工作运行、现总结如下:

  一、本次试运行的主要资料包括:

  ⒈收集资料:

  ①生产方法和规模、工艺特点;

  ②了解地理环境:包括厂区及周围平面、厂区及周围相关的水文、气象和地质资料;

  ③了解污染源的排放规律、排放特征及污染状况;

  ④进出水水质状况。

  ⒉技术改革:

  ①为中间池不合格水二次处理连接管线至调节罐;

  ②加药系统改善、使原先三台加药泵同时加药缩减为此刻一台加药泵、为公司省去两台加药泵的同时、省去人力、物力、财力;

  ③空压机让气浮到达前所未有的效果。余风改去三台加药箱两台加药桶并满足其需要、使药物与水搅拌更加均匀、不沉淀、不结块;

  ④提升泵进口增加混合器、使药物与原水混合更加均匀彻底;

  ⑤气浮池南头隔油箱增加排污口至干化池、有效地避免了气浮池再次被油污污染的严重现象、同时省去了人工清理的劳动力;

  ⑥气浮池南头增加平台可使操作人员更加及时准确地了解水质及处理效果、并得以控制。同时为清理浮渣、油污带来操作方便;

  ⑦刮渣机刮泥板更换、并在刮泥板最底部增加配重钢条、使刮泥效果更加明显、更加干净彻底;

  ⑧气浮泵加止回阀有效地解决了每次停车时喷水的高危现象;

  ⑨核桃壳过滤器、活性炭过滤器在其内部高达40℃以上的极度酷热和严重糠醛等有害气味干扰的状况下进入过滤器内部对滤料进行了彻底更换和清洗使外输水质和色度得到了更高程度的改善;

  ⑩活性炭过滤器底部出水口蝶阀在极度损坏、长期没有投用、无机修人员维修并且高难度不易拆卸和安装的状况下我们进行了合理的更换安装和改善。

  ⒊设备工艺:

  ①掌握厂污水处理的详细工艺流程或处理方法;

  ②掌握各处理设备与构筑物的布置和特点(构造形式、细部构造、工艺装备的性能和尺寸、控制方式)、了解有关的布置原则、

  ③掌握主要工艺的运行过程、了解其主要控制指标以及变化状况;

  ④掌握污水处理的`各种监测、控制仪器的配备和使用状况;

  ⑤处理工艺中的各项消耗指标的用量。

  二、结合实际、提高德泰化工污水处理运营管理水平

  运行管理是搞好德泰化工污水处理厂关键的环节。自运行以来、我们克服影响处理废水总量的各种因素、克服了水质浓度偏高、变化幅度大等影响出水水质的因素、严格控制各种工艺参数、以市局检测和化验室质量监测为依据、加强岗位巡视力度和频率、对生产过程实施全过程控制、在水量偏少、浓度偏高的进水条件下、始终做到了保质、保量地完成德泰化工污水处理厂每个月的污水处理任务、各项出水指标基本全部到达设计要求、贴合环评标准。为保证设备、设施的综合性能、提高利用率、我们根据设备、设施的运行状况、向各方取经、建立各类设备基础台帐、制定科学合理的维修保养计划、保证正常的生产运行。同时依托ISO14001体系标准、贯彻管用结合、加大设备、设施现场管理力度、实行岗位职责制、加强运行岗位的值班巡视。开展对设备、设施管理方面的技术培训、做到人人懂技术、事事有专责。

  三、以人为本、全面强化锻炼德泰化工污水处理职工团队

  20xx年3月底我和新同事从组污水处理团队至今、我们在污水处理厂没有任何工程设计图纸和工艺流程及任何相关资料的状况下诚邀本厂设备技术相关人员胡献宏总工程师、王磊生产厂长、机修车间刘中海主任以及电工和化验室的同事们等等、来污水处理进行理论与实际的讲解;了解设备的使用过程、掌握维修保养的感性认识;经常组织班组人员相互探讨操作方法。总之、采用形式多样的学习交流方法、操作岗位建立跨工种的复合型技术技能培训、构成“既会污水处理又懂操作技术、既会电气修理又懂机械维修、既会化验分析又懂操作设备”。

  四、加强德泰化工安全管理、为污水处理正常运行保驾护航

  我们按照上级有关要求、全面搞好安全生产的各项工作、使安全管理实现系统化、规范化、标准化。组织职工认真学习安全操作规程、确保安全生产和人身安全、加强对职工的宣传和教育培训力度、加大安全检查力度、针对发现隐患及时整改解决。

  我们在短短的三个月摸索、运行、改善中、取得了一些喜人的成绩、但应对社会对污水处理行业的要求不断提高、对环境、生态保护要求日益增长、我们运行发展面临更多的挑战、我们的任务也将更加艰巨难走、但我相信我们会做的更好、让污水处理厂在德泰化工发挥到最大的作用、为社会环境保护事业做出贡献、给世界一个阳光灿烂的明天、给人类一个完美的星球家园。应对今后的发展、我们有以下几点设想:

  1、完善环境保护管理网络、加强职责制建设。

  2、加强宣传、培训工作、强化环境保护的意识。

  3、“严”字当头、以人为本、建立健全一整套规章制度、全面加强内部管理工作、不断完善考核体系、确保安全、有效、满负荷的运行。

  4、用心开展污染物的治理和利用工作。

  下月我们的主要工作计划如下:

  ①加强操作人员的全面培训管理工作;

  ②继续持续岗位的严格操作纪律、各项规章制度的遵守以及现场卫生环境干净清洁的良好发展;

  ③干化池浮渣彻底清理以及炉渣的更换、并以原旧废活性炭、核桃壳为干化池过滤填料来代替炉渣、相信过滤效果赶超以前。同时为废旧活性炭、核桃壳作为固体务必有市局指定的`相关专业单位处理的“定罪”找到了充分利用的空间、即降能节耗又有合理的去处。最后还能够拉去煤气炉作为燃料彻底燃烧。

  ④为提升池潜污泵的安放做好基础工作;

  ⑤提升池池底油泥的彻底清理和做好装置来油的污油回收工作、让公司降至最低损失、回收最高利益;

  ⑥做好三级隔油池的收油工作;

  ⑦污水处理厂地面全面硬化、还污水处理厂一个高质量的环境;

  ⑧三级隔油池与调节罐之间建下水道明沟、让雨水有所排、积水有所去;

  ⑨给污水一个具体操作指标、工艺参数、化验分析数据;

  ⑩解决污油泵周围油污污染问题、硬化其周围让积污有所排。

  五、总结

  随着企业的发展和社会的进步、环保达标已经是一种共识和要求、我们污水处理岗也规划了未来的环保发展计划、我们将总结过去的成果、借鉴、学习外部的成功经验、不断完善企业的环保形象、用心响应国家政策、配合各级环保部门加大力度、实事求是抓好德泰化工企业经济发展的同时、抓好德泰化工的环保治理、长抓不懈、创造明天更加辉煌的环保企业。

  我是运营部门的一员、很高兴、同时也很荣幸在这辞旧迎新之际、能够汇报自我在本年里面的工作状况。

  我是污水处理厂的一名新员工、这一年时间的工作实践让我有机会目睹我厂的成长与进步、而回首这一年的工作、我感慨颇多。在工厂领导的正确指导和悉心关怀下、我厂沿着科学发展的路线不断前进、逐渐走向成熟、为南畲朗污水处理厂的环保事业做出了杰出的贡献。而我个人、也随着厂子的进步得到完善和提升、理论水平和技术管理潜力有了大幅的跨越。接下来、我从以下几个方面进行工作总结、并诚挚地期望各位领导和同事们给予指导。

  一、在工作态度方面、我思想端正、求真务实、能以用心上进的态度对待工作、一丝不苟、敬业奉献。我深知、我的工作是光荣的、伟大的、高尚的、在这个大力提倡科学发展、和谐社会的时代、低碳、绿色、清洁、环保是永恒的主题。我国国民经济与建设的十二五规划纲要推荐中也提出、要坚持把建设资源节约型、环境友好型社会作为加快转变经济发展方式的重要着力点。所以、我怀着朴实的态度、勤勤恳恳工作、时刻走在前列、在思想上视工作高于一切。

  二、在工作业绩方面、我用心创先争优、严格把关、不断优化管理方法和思路。自我厂运营以来、不断地进行设备调试、我在最短的时间内熟悉新设备和新的操作程序、使新设备在最大程度上发挥了作用、提高了工作效率、并保证了工作中各项流程的安全和顺畅、创造了零失误率、圆满完成年终指标!当然、这与同事们的密切配合是息息相关的、全厂职工们的团结和融洽也是我工作中的重要动力。

  三、我想借此机会剖析一下自身存在的不足和具有的优势、以明确在未来工作中努力的方向。我是一名普通职工、在与年轻职工的共事和交流过程中、我感受到年轻人所具有的蓬勃的生机与活力、他们较高的科学文化素质和熟练学习和应用新技术的潜力让我认识到自我存在的差距、在新的一年里、我也要不断加强学习、与时俱进、创新思想。同时持续自身经验丰富、沉稳持重、任劳任怨的优点、改善方法、提高效率、保证污水净化过程的安全、高效。

  回首过去、几多风雨;展望未来、信心满怀。相信在工厂领导的带领下、在同事们的支持下、我会继续努力、争取创造更好的成绩、期望大家给予监督和指导!也相信我们的污水处理厂实现新的辉煌!最后、衷心地祝愿各位领导和同事们在新的一年里工作顺利!万事如意!身体健康!合家幸福!

  以上是我的工作总结、多谢大家!

污水处理厂工作4

  xx污水处理厂在各级领导的关心指导下,各班组职工辛勤努力、协同合作下,确保完成了污水处理厂的稳定达标运行。现将20xx年xx污水处理厂运行情况汇报如下:

  一、xx污水处理厂节能减排完成情况

  xx污水处理厂严格按公司及上级建设、环保、财政、水利、纪检等部门要求,严格管理、常抓不懈保障了污水处理厂稳定达标运行。xx污水处理厂在20xx年,共处理废xxx万吨,处理负荷率达到xx%,日均处理量达到xx万吨,进水COD平均浓度xxmg/L,出水COD平均浓度xxmg/L,实现化学需氧量减排xx吨;进水氨氮平均浓度xxmg/L,出水氨氮平均浓度xxmg/L,实现氨氮减排xxx吨;出水指标全部达到国家城镇污水排放二级标准。

  xx污水处理厂在线监测数据与xx市环保局监测平台实时连接,定期向上级环保部门,建设部门、发改部门报送日报、周报、月报、季报、年度核查等材料;迎接国家环保部核查组、自治区环保厅检查组、东部督查中心检查组、赤峰市环保局检查组、赤峰市环境监察队、赤峰市环境监测站、旗政府、旗机关等多次检查。圆满完成各级环保、建设等部门安排布置的任务。

  二、xx污水处理厂各车间设备运行情况

  xx污水处理厂经过5年的运行,由于设备老化、冬季冻胀、进水水质不稳定、泥沙过多等原因,设备出现故障的频次增多,磨损严重。如:进水格栅间及一泵房由于进水水质不稳定,瞬时流量不易控制,泥沙、杂物过多等原因导致格栅不能正常运转,已经影响到污水处理厂的正常稳定运转,导致污水处理效果降低。为保证污水稳定达标,针对设备出现的故障,特别是进水格栅故障、污水提升泵故障、风机故障等我厂多次组织人员进行清淤、维修。保证了设备的正常运转。安装的`COD在线监测设备、氨氮在线监测设备全部进行了比对监测验收,比对结果符合相关法律法规,并于通过了赤峰市环保局的验收。

  三、化验室方面

  xx自来水公司水质化验室按公司要求对生活饮用水、污水进行化验。共对生活饮用水水源井、清水厂出厂水、管网末梢水检验58次;完成污水自检项目7项(水温、PH、COD、氨氮、SS、溶解氧),并对污水在线监测系统出现故障后进行人工补测数据。检验结果均符合国家标准。

  四、xx污水处理厂提标改造及管网扩建工程、中水回用和污泥处理工程进度情况

  xx污水处理厂提标改造工程总投资xxx万元,20xx年完成提标改造工程综合设备间、综合制水车间、MBBR池改造、复合水解池、污泥泵房等建设工程,完成电缆铺设、设备采购安装等工作。进入调试运行阶段,并于年底前完成环保验收。

  中水回用及污泥处理工程计划完成项目前期手续,计划20xx年x月开工建设。

  五、20xx年工作计划

  根据20xx年各车间设备运行情况,20xx年我厂计划对部分运行时间长,故障率高的设备(如:鼓风机、格栅、水泵)进行专业的维修保养工作;计划每年2次(气温回暖后x月份一次,入冬前xx月份一次)对进水格栅间、进水泵房、生物滤池、二泵房沉淀的泥沙进行清理,以保证格栅、污水提升泵的正常运转;加强化验室管理,增加检测项目、检测频率,保证实验质量;努力学习,对污水处理工艺、国家新标准、新方法及污水处理法律法规等进行学习。努力增强员工专业素质、提高职工个人能力保证污水处理厂正稳定达标运行。按公司及上级主管部门要求保证污水处理厂稳定运行,为xx的节能减排贡献自己的力量。

污水处理厂工作5

  xx市xxx污水处理厂是我市重点工程项目,项目选址位于我镇xx村,整个项目需征地289.53亩,需拆迁房屋157户,拆迁面积约41934平方米。为确保项目顺利动工,xxx镇在区委、区政府的领导下,积极配合管委会做了大量前期工作:一是采取多种形式,大力宣传项目落户园区的'重要意义,让绝大多数群众能理解支持项目落户。二是狠抓违建控制。对该项目拟征用范围加大巡查监控及管理力度,防止群众抢栽抢种,乱搭乱盖,收到明显效果。三是协助完成房屋评估工作。配合管委会、评估公司完成了153户房屋的评估。四是做好情况摸底工作。为了全面掌握底数,我镇安排专人对157户拆迁对象户的人口情况、房屋情况进行摸底分析,并登记造册,做到有的放矢,因人施策。五是进行广泛动员,为确保市重点项目拆迁工作顺利进行。我镇党委、政府已在多个场合对全镇各部门、各村干部进行提前动员,要求大家务必要将思想统一到区委、区政府拆迁工作上来,适应新形势新工作需要,全力搞好征地拆迁和项目服务。

  尽管我镇前期做了一些基础工作,但由于该项目拆迁规模大、时间紧,为确保整个拆迁工作顺利完成,特向区委、区政府提出几点请求:

  一是请求区政府成立工作专班,借鉴其它大规模拆迁经验,组织区直有关部门进行任务包保,集中时间,集中精力,打一场攻坚战。

  二是请求按新标准和实际工作需要对上争取资金。结合评估报告,我们具体建议为:

  1、关于补偿标准,市政府已经出台了土地征用补偿和房屋拆迁补偿新政策,文件在网上都可以查询,很多群众已经知晓,若按老标准补偿很难让群众接受,建议按新标准执行。

  2、关于总面积,评估报告为41934㎡,应包括新建面积,同时应留10%左右上浮,以防漏评(根据经验,漏评情况比较常见)。

  3、关于装修补偿,评估报告为5443091元,平摊合129元/㎡,根据天津浩运和闸口还建楼一期拆迁实际情况测算,预算应提高至180—200元/㎡(xx拆迁房屋装修较差,费用仍然达到143元/㎡)。

  4、关于附(构)作物补偿,评估报告为5181000元,平摊合123.5元/㎡,初步测算应提高至180—200元/㎡(闸口拆迁附作物不多,费用达到156元/㎡)。

  5、关于待征地面积,评估报告只有实际占地面积289.35亩,没有边角余亩的待征地面积。

  6、关于不可预见性费用,评估报告为300万元,实际操作中,“三杆”迁移、迁坟、公路、沟渠、地下管网等补偿费用将远远超过这个数字,预算至少应提高至500万元。三是请求做好过渡安置工作。污水处理厂项目拆迁涉及157户629人,由于xxx镇地处农村,老百姓普遍缺少闲房,再加上担心老人和残疾人出事,很多群众都不愿接纳拆迁对象。因此建议区加快还建楼建设,一方面可节约过渡安置成本,另一方面也可让拆迁对象看到希望,减少拆迁阻力。对于70岁以上的老人和残疾人可考虑建设临时性过渡板房进行安置。四是请求妥善对待新建问题。目前,新建拆迁补偿标准过低,为40元/㎡,基本做不动群众工作,采取其它方式弥补,容易使群众对政策产生怀疑,同时群众对xx新建拆迁补偿方式都有所了解。建议新建拆迁补偿参照xxx二折一、三折一的办法,即二个或三个新建平方折合成一个还建平方。

污水处理厂工作6

  水是生命之源,更是我们人类能够可持续发展的动力保障。随着社会的高速发展,资源的不合理利用,目前,水体变质的环境问题给我们的日常生活带来了各种挑战。受纳水体的自净能力是有限的,当污水中所排放的营养元素过高(比如:氮、磷等元素),会导致水体的富营养化,以至于水质恶化,鱼类死亡。

  最终将破坏生态平衡,给人类带来不可估量的损失。为了美化环境,加深对污水处理的了解,同时也便于我们学以致用、了解生活污水、工业污水的处理流程。这次学校组织大家到XX北部污水处理厂及XX金杯泰峰表面处理有限公司参观实习。

  一,概述(实习目的、地点的简介)

  1、实习目的

  本次实习,主要参观污水处理流程,提高对污水处理的理解能力。在实习的过程中通过自己的观察和工厂接待人员的讲解增强对污水处理流程的了解和认识。在了解基本工艺流程的基础上能够结合所学的知识对工艺进行评价,并与目前较流行的先进工艺进行对比,找出其优缺点。与此同时,可以了解一下工作人员的具体职能,便于以后就业和努力方向。在不断学习的过程中加强自己的`综合能力,比如社交能力等。

  2、厂址简介

  1)、辽宁省XX市北部污水处理厂简介

  看打印的

  2)、XX金杯泰峰表面处理有限公司

  位于XX市于洪区五金工业园218号,占地面积117亩,是以镀铬、镀锌等表面处理加工为主营业务的港、澳、台合资企业。公司注册资本为4650万元人民币。公司于20xx年10月通过美国通用公司OEM产品认证,20xx年6月通过ISO/TS16949质量体系认证。本公司将秉承”细微之处做到最好,精益求精追求第一”的企业精神,以”高起点、高标准、高品质”为要求来规范企业的每一项工作,竭诚为客户服务,持续提升技术水平和管理能力,不断提高产品品质,争取创建世界一流的表面处理公司。本公司遵循客户至上、质量第一的方针,竭诚为用户服务,并配有良好的售后服务保障体系。在产品质量管理方面,公司严格执行TS16949管理体系,本公司愿与各界朋友携手共创中国电镀业美好未来!二正文

  XX市北部污水处理厂

  1。厂区布置

  XX市北部污水处理厂工程总投资为5。97亿元人民币,由天津市市政勘测设计研究院和XX市市政工程设计研究院联合设计,处理工艺技术和主要设备采用法国德利满公司A/O生化处理法(活性污泥)。该厂于1994年8月开工建设,1998年8月试运行,1999年6月末正式运行。该厂共有大型污水处理池34座,大型污水泵房和污泥泵房12座,大型机房5座,可日处理城市污水40万吨。污水采用二级生物化学处理工艺,其中用脱氮工艺处理为每日20万吨清水再经深度处理后,作为工业水回用;其余每日20万吨清水注入卫工河作为城市环境用水,改进城市环境卫生状况,并在灌溉季节作为农田灌溉用水。污泥处理采用中温消化工艺,产生的沼气用于消化系统自身能源消耗,多余沼气用于发电。消化后的污泥经机械脱水后,可作为农业和绿化用肥。

  2。污水处理工艺

  2XX金杯泰峰表面处理有限公司

  1厂区布置

  公司现有建筑面积15684平方米,其中生产厂房12639平方米,电镀污水处理车间1052平方米,其他配套设施2263平方米。目前建有国内最先进的全自动挂镀锌、滚镀锌生产线各一条;全自动镀硬铬生产线二条。可进行各种紧固件、冲压件、连接件等产品。镀装饰铬、硬铬、六价彩锌、环保镀锌、镀镍产品、黑锌;汽车减震杆、工程机械产品、油缸、液压杆以及小型塑料件的各种电镀生产加工;另外,我公司还可进行铝件清洗等表面处理业务。同时建有符合安美特公司化验标准的高品质实验室和化验室,有各种实验、化验仪器40余台套,为持续提升产品品质奠定了扎实的基础。

  b。电镀废水处理工艺

  电镀产生的废水毒性大,对土壤,动植物生长均产生危害。因此必须严格处理废水达标排放,缺水地区推行废水处理达标循环利用,从技术生产上讲,由于电镀生产过程和废水处理过程须投加一定量的多种化学品。电镀废水处理后达到循环回用,回用水必须经脱盐后才能回用于生产线用水,对环境含盐总量不会削减,树脂交换、反渗透工艺的浓缩液仍返回地面。

  电镀废水处理工艺很多:20世纪70年代流行树脂交换,80年代电解法、化学法+气浮等。根据我厂20年来在电镀废水处理实践中得出,树脂交换对处理贵稀金属离子废水、回收贵稀金属有它的优越性。

  电解法:能耗高,电耗和铁耗均高,对高浓度含铬废水产生污泥量太多,不适应,同时对含氰废水处理不理想,所以含氰废水还要用化学法。

  化学药剂+气浮法:采用化学药品氧化还原中和,用气浮上浮方法进行泥水分离,因电镀污泥比重大,并且废水中含有多种有机添加剂,实际使用时气浮分离不彻底,并且运行管理不便,到90年代末,气浮法应用越来越少。

  化学药剂+沉淀:该方法是最早应用的方法,经过30多年不同处理工艺实际使用比较后。目前又回到了最早,也是最有效的处理工艺上来,国外在电镀处理上也大多采用该方法,但实际固液分离运行时间长后,沉淀池会有污泥翻上来,出水难以保证稳定达标。

  近年开发的生物处理工艺:小水量单一镀种运行效果高,许多大工程使用很不稳定,因水质水量难以恒定,微生物对水温,品种,重金属离子的浓度,PH值的变化难稳定适应,出现瞬间大批微生物死亡,出现环境污染事故,而且培菌不易。

  本工艺是针对不同性质的废水加入不同的药品进行氧化还原中和后,采用直接压滤分离方法分离污泥,投资省、运行操作管理方便,稳定可靠、能耗低。

污水处理厂工作7

  为有效应对新型冠状病毒肺炎疫情,加强医疗污水和城镇污水处理监管工作,全面提高全县医疗污水应急处置能力,坚决杜绝病毒通过污水传播扩散,做到疫情期间涉疫污水应收尽收、应处尽处,确保各项指标达到《医疗机构水污染物排放标准》要求、消毒率和安全处置率均达到100%,切实保障人民群众身体健康和生态环境安全,制定本方案。

  一、编制依据

  1.《中华人民共和国水污染防治法》(20xx年1月1日施行)

  2.《中华人民共和国传染病防治法》(20xx年6月29日修正)

  3.《突发公共卫生事件应急条例》(国务院令第376号)

  4.《国家突发环境事件应急预案》(国办函〔20xx〕119号)

  5.《医疗机构水污染物排放标准》(GB18466-20xx)

  6.《城镇污水处理厂污染物排放标准》(GB18918-20xx)

  7.《医院污水处理工程技术规范》(HJ20xx-20xx)

  8.《医院污水处理技术指南》(环发〔20xx〕197号)

  9.《氯气安全规程》(GB11984-20xx)

  10.《疫源地消毒总则》(GB19193-20xx)

  11.生态环境部办公厅《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情医疗污水和城镇污水监管工作的通知》(环办水体函〔20xx〕52号)

  12.生态环境部《关于进一步做好疫情期间医疗和城镇污水处理有关问题的补充意见的通知》(水体函〔20xx〕4号)

  13.甘肃省生态环境厅《关于进一步加强新冠肺炎疫情医疗污水和城镇污水监管工作的紧急通知》(甘环便水字〔20xx〕31号)

  14.生态环境部办公厅国家卫生健康委员会办公厅国家发展和改革委员会办公厅财政部办公厅中央军委后勤保障部办公厅《关于加快补齐医疗机构污水处理设施短板提高污染治理能力的通知》(环办水体〔20xx〕19号)

  15.甘肃省生态环境厅甘肃省卫生健康委员会甘肃省发展和改革委员会甘肃省财政厅《关于加快补齐医疗机构污水处理设施短板进一步提高污染治理能力的通知》(甘环水体发〔20xx〕12号)

  16.《张掖市突发环境事件应急预案》

  17.《张掖市突发公共卫生事件应急预案》

  18.《民乐县突发环境事件应急预案》

  19.《民乐县突发公共卫生事件应急预案》

  二、适用范围

  本方案适用于接收新型冠状病毒感染的肺炎患者或疑似患者诊疗的医疗机构、集中隔离场所及接受上述相关机构(场所)污水的城镇污水处理厂等污水的应急处理。

  三、职责分工

  (一)主体责任

  相关医疗机构、集中隔离场所、城镇污水处理厂要确实履行污水治理主体责任,做好污水收集、处理、消毒等工作,做好污水处理药剂、消毒药剂、自行检测设备、检测试纸等应急物资储备工作,确保污水按疫情期间处理要求稳定达标排放。

  (二)部门职责

  县卫健局:负责摸清辖区内所有医疗机构的污水处理设施配置、污水处理设施运维管理、污水处理能力、污水处理监测、污水处理排放、污泥处置等情况;指导和监督医疗机构、集中隔离点污水收集、处理和消毒等工作,规范记录有关台账。

  市生态环境局民乐分局:负责做好医疗机构污水排放的环境执法监管工作,帮扶指导医疗机构解决污水处理处置方面的实际困难,确保出水达标排放;监督集中隔离点污水按要求达标排放;负责医疗机构、集中隔离场所、接收相关医疗机构和集中隔离场所污水的城镇污水处理厂的污水收集、处理、消毒、暂存、转运、排放等情况的监管。

  县住建局:负责指导监督接收相关医疗机构和集中隔离场所污水的城镇污水处理厂,制定进水余氯浓度增高、影响生化处理单元正常运行情况的应急处置方案,确保出水稳定达到《城镇污水处理厂污染物排放标准》要求。

  四、污水应急处理措施及要求

  (一)接收肺炎患者或疑似患者诊疗的医疗机构

  污水处理设施建设要求。按照“谁污染、谁治理”的原则,参照《医院污水处理工程技术规范》《医院污水处理技术指南》,科学确定污水处理设施的规模、工艺,加快建成投运污水处理设施,强化工艺控制和运行管理,定期检查污水收集管网和污水处理设施运行状态,确保出水卫生学等相关指标稳定达标。污水处理设施建成投运前,要因地制宜建成污水应急收集设施,如化粪池、临时性污水处理罐(箱)等,并采取加氯、过氧乙酸等措施进行杀菌消毒,确保污水有效收集并处理,严禁未经消毒处理或出水卫生学指标不能稳定达标的医疗污水排放。

  疫情期间执行标准要求。疫情期间,相关医疗机构产生的污水应作为传染病医疗机构污水进行管控,强化消毒灭菌,确保消毒接触池出口总余氯、出水粪大肠菌群数等各项指标达到《医疗机构水污染物排放标准》表1“传染病、结核病医疗机构水污染物排放限值(日均值)”要求。

  特殊医疗机构污水处理要求。设置有传染病房或者感染科的综合医疗机构和其他医疗机构,应将传染病区和非传染病区的污水分流,并设置专用化粪池,收集经消毒处理后的粪便排泄物等传染性废物,化粪池应按最高排水量设计,停留时间24-36小时,清掏周期180-360天。有条件的医疗机构应建设单独的前端污水预处理设施,经化粪池或预处理设施消毒灭菌后,纳入后端污水处理站再处理,严禁未经消毒处理或处理不达标的医疗污水排放。

  污水监测频次要求。严格按照《医疗机构水污染物排放标准》中监测频次要求,开展水污染物监测工作。pH值每日监测不少于2次;采用含氯消毒剂消毒时,消毒接触池出口总余氯每日监测不得少于2次,其中采用间歇式消毒处理的,每次排放前进行监测;化学需氧量和总悬浮物每周监测1次;粪大肠菌群数每月监测不得少于1次;其它污染物每季度监测不少于1次。

  污水处理记录要求。建立完善进出水水量记录、加药消毒记录、pH值和总余氯日检测记录、水质监测报告、设施运行维护等污水处理设施运行台账。

  污泥控制与处置要求。处理处置污水处理站污泥应委托具有危险废物处理处置资质的单位。污泥清掏应满足《医疗机构水污染物排放标准》表4“医疗机构污泥控制标准”监测标准。污泥在贮泥池中进行消毒灭菌,贮泥池有效容积应不小于处理系统24小时产泥量,且不宜小于1m3。贮泥池内需采取搅拌措施,以利于污泥加药消毒。应尽量避免进行与人体暴露的污泥脱水处理。

  废气控制与排放要求。污水处理站排出的.废气应进行除臭除味处理,保证污水处理站周边空气中污染物达到《医疗机构水污染物排放标准》表3“污水处理站周边大气污染物最高允许浓度”要求。

  工作人员防护要求。位于室内的污水处理工程必须设有强制通风设备,并为工作人员配备工作服、手套、面罩、护目镜、防毒面具以及急救用品。鼓励有条件的医疗机构提高污水处理设施自动化运行水平,减少工作人员直接或间接接触污水的风险。

  污水处理设施运维要求。医疗机构缺乏污水处理设施运行管理能力的,应委托第三方开展设施运行维护。

  (二)集中隔离场所

  集中隔离场所设置独立污水处理设施的,按照上述(一)项各项要求执行。

  集中隔离场所未设置独立污水处理设施的,可利用建成的污水应急收集设施(或化粪池),收集全部污水并加药消毒达标后通过市政管网纳管进入城镇污水处理厂处理,并建立健全加药记录、总余氯监测记录等台账。总余氯监测应在应急收集设施(或化粪池)纳管进水口取水样进行监测,取样监测过程中有关人员应按防疫要求做好自身防护。

  集中隔离场所应急收集设施(或化粪池)污水未经纳管进入城镇污水处理厂处理的,必须采用封闭罐车定期抽运至城镇污水处理厂处理,每次抽运前要对总余氯进行监测,取样监测过程中有关人员应按防疫要求做好自身防护。要建立健全加药消毒台账和每次抽运总余氯监测记录台账。不得利用农村生活污水处理设施进行处理,若集中隔离场所距离城镇污水处理厂较远,污水转运有困难,可适当延长污水暂存时间,合理降低转运频次。若确不具备条件,需调整集中隔离场所。

  集中隔离场所未设置应急收集设施(或化粪池)的,可在检查井加药消毒,或采取在卫生间便池投加含氯消毒剂的方式,对外排粪便和污水进行杀菌消毒,并建立健全加药记录及总余氯监测台账。

  (三)接收相关医疗机构和集中隔离场所污水的城镇污水处理厂

  接收相关医疗机构和集中隔离场所污水的城镇污水处理厂,应结合实际采取投加消毒剂或臭氧、紫外线消毒等措施,确保出水粪大肠菌群数等指标达到《城镇污水处理厂污染物排放标准》(GB18918-2002)要求,对剩余污泥采取消毒措施,防止病毒扩散。要密切关注进水余氯指标变化情况,建立进水余氯监测记录台账,并针对进水余氯浓度增高、影响生化处理单元正常运行的情况制定应急处置方案,及时采取有针对性的应对措施,确保出水稳定达标。

  五、消毒灭菌措施及要求

  常用药剂。含氯消毒剂(如次氯酸钠、漂白粉、漂白精、液氯),过氧化物类消毒剂(如过氧乙酸等),臭氧。

  药剂配置。所有化学药剂的配置均要求用塑料容器和塑料工具。

  投药技术。采用含氯消毒剂消毒应遵守《室外排水设计规范》要求。投放液氯用真空加氯机,并将投氯管出口淹没在污水中,且应遵守《氯气安全规程》要求;二氧化氯用二氧化氯发生器;次氯酸钠用发生器或液体药剂;臭氧用臭氧发生器。加药设备至少为2套,1用1备。没有条件时,也可以在污水入口处直接投加。各医院机构、集中隔离场所可根据实际情况优化消毒剂的投加点或投加量。

  投药剂量。采用液氯、二氧化氯、次氯酸钠、漂白粉或漂白精消毒时,参考有效氯投加量为50mg/L。消毒接触池的接触时间≥1.5小时,消毒接触池出口余氯应为6.5mg/L-10mg/L(以游离氯计),粪大肠菌群数

  采用臭氧消毒时,污水悬浮物浓度应≥99.99%,粪大肠菌群数<100个/L。

  末端处理。采用含氯消毒剂消毒且污水排至地表水体时,应进行脱氯处理,使总余氯<0.5mg/L。采用臭氧消毒时,在工艺末端必须设置尾气处理装置,反应后排出的臭氧尾气必须经过分解破坏,达到排放标准。

  肺炎患者排泄物及污物消毒:应按照《疫源地消毒总则》相关要求消毒处置。

  六、污水应急监测措施及要求

  开展自行监测。疫情期间,由于交通管制等原因,第三方监测(检测)机构难以到现场开展监测(检测)工作,相关医疗机构、集中隔离场所、城镇污水处理厂可购置便携式余氯检测仪等设备进行检测,也可采用试纸法、比色法等方法自行检测pH值、总余氯;有条件的医疗机构或城镇污水处理厂可以采用纸片快速法检测粪大肠菌群数,检测结果可作为判断消毒效果的参考。

  属于重点排污单位的,应依法安装使用自动监测设备,并与市级生态环境部门联网。鼓励医疗机构安装使用自动监测设备,并与市级生态环境部门联网。

  检测试纸储备。相关医疗机构和集中隔离场所应定期储备充足的pH值、总余氯检测试纸及粪大肠菌群检测纸片,确保疫情期间按要求开展自测并如实报送检测结果。

  七、保障措施

  (一)加强组织领导。各镇人民政府、市生态环境局民乐分局、县卫健局、县住建局等部门要密切关注疫情发展动态,全面掌握医疗污水和城镇污水处理处置能力等情况,强化信息共享,科学分析研判,及时协调调度,统筹做好医疗机构污水和城镇污水应急处置各项工作。

  (二)强化部门协作。市生态环境局民乐分局、县卫健局、县发改局、县财政局要加强部门间协同配合,发挥政策合力,将医疗机构污水处理工作纳入本地区水污染防治的整体工作进行统筹安排。有条件医疗污水处置单位可筹集资金,采取第三方治理模式,对公益性医疗机构污水进行统一处理。开展联合监督执法,实现医疗机构污水收集、处理、排放全链条监管。

  (三)落实应急调度。市生态环境局民乐分局按日调度新冠肺炎疫情期间相关医疗机构、集中隔离场所、城镇污水处理厂污水处理情况表(见附件)。按周调度相关医疗机构和集中隔离场所加药消毒记录台账,pH值、总余氯等污染物监测记录台账及有关监测报告。按周调度相关城镇污水处理厂进水余氯检测记录和出水水质在线监测记录、粪大肠菌群数监测记录及有关监测报告。

污水处理厂工作8

  靖安县污水处理厂位于靖安县城城东,是靖安县城配套生活污水集中处理设施。污水集纳范围包含整个县城及城郊部分生活污水,服务人口约5万人。污水处理厂作为水污染治理的骨干力量,对一个城市环境改善,招商引资,旅游业发展,人民生活水平提高有着十分重要的影响。在新的时期,做好污水厂生产管理工作,是提高服务水平适应市场经济发展的要求,是保护环境、清除污染、保证城市社会经济可持续发展的需要。下面结合我厂实际情况对进一步搞好靖安污水处理厂生产管理工作谈几点体会。

  一、污水处理厂现状

  靖安县污水处理厂于20xx年xx月xx日正式交由我省南昌水业集团所属江西洪城水业环保有限公司正式运营。日处理能力为0.5万吨/天。对我县来说,该规模已基本接纳了城区及周边乡镇排入管网的生活污水。但因为外围管网雨、污未分流,进水浓度一直偏低,造成培菌过程中菌种一直无法繁殖。且设备大部分为进口设备,虽可靠性好,但由于我厂地势属于雷区,容易造成设备被雷击坏,大大增加了设备维修率,且设备维修费用高,客观上也增大了污水处理成本。这也成为目前我厂存在的最主要问题。

  二、强化目标管理

  污水处理厂根本目标是治理水污染,保护水环境。分解目标具体到管理工作的各个层面,就是提任务、定指标,进行自我发展和自我管理,共同努力实现效益最大化原则。目标明确,管理者与被管理者才能有动力,才能激发起每个职工的工作热情。超额浪费处罚,节约奖励,加强了职工的主人翁意识,有利推动全厂经济效益的提高。

  经过几个月来的实践摸索,结合厂情,我厂建立了有效的激励和约束机制。一是健全岗位制度,层层监督机制,使目标管理有章可循,有制可遵。二是以管理制度为基础,建立完善公司考核制度。职工岗位考核每月一次,并建立考核档案。考核结果作为职务聘任,岗位流动及效益工资等级的依据。三是管理及考核制度的实施,目的`是使员工有压力了,对自己要求严格了,使员工的自觉性加强了,积极性提高了。从而提高了整体工作的效率。

  三、科学管理、规范运营

  规范运营管理是搞好污水处理厂的关键环节。在靖安县污水处理厂的日常运营中,我们深感责任重大。为了保证运营质量,杜绝安全事故,我厂常常组织污水运行工,化验工,维修工等工种人员培训,要求每个职工熟悉本厂的各个生产环节,能适应各个岗位的工作。由于各方面都十分重视质量安全,以科学求实的态度和较强的质量安全意识,认真抓好质量和安全工作,加强对设备的管理和维护,为保证运营工作正常进行奠定了基础。

  四、团结协作,负重拼搏

  污水处理厂的运营凝聚着全体员工的心血和汗水,展示了污水处理厂全体员工团结拼搏、勇于吃苦、乐于奉献的精神风貌。为了保证运营工作能够正常进行,我们的设备维修人员经常冒着高温酷暑抢修设备,我们的管理人员不知克服了多少困难提高管理水平。公司在交接运营以来,在总公司及各位领导的正确引导下,在所有员工团结协作、负重拼搏的努力工作下,我们的工作取得了一定的成绩,但也存在着一些问题。但我相信,在今后的工作中,大家团结一致,一定能够克服重重困难,为今后污水处理厂的运营和后续建设做出更好的成绩。

污水处理厂工作9

  麻涌镇污水处理厂是麻涌镇十一五期间最重要的环保项目,是东莞市第二批以特许权(bot)方式进行建设的污水厂之一。东莞市豪丰环保投资集团下属子公司东莞市豪丰污水处理有限公司作为中标方,承担污水处理厂的建设和运营(合计25年)并最终移交给麻涌镇政府。污水处理厂承担麻涌全镇的生活污水治理任务,近期服务人口约15万,服务面积84平方公里。

  一、基本情况介绍

  麻涌污水处理厂位于东莞市麻涌镇樟澎村破流水闸旁,厂区总占地面积55000m2(82亩),总处理规模为9万m3/d。一起占地面积27500m2,处理规模为3万m3/d,投资金额4千万元。污水处理厂采用cass(又称循环式活性污泥法)工艺(见附图1),设计进、出水水质见附表1。

  附图1

  附表1

  水质指标

  codcr

  (mg/l)

  bod5 (mg/l)

  ss (mg/l) tn (mg/l) nh3-n (mg/l) tp (mg/l) ph进水浓度≤250 ≤120 ≤150 ≤35 ≤25 ≤3.5 6-9出水标准

  ≤40

  ≤20

  ≤20

  ≤20

  ≤8

  ≤1 6-9

  出水中粪大肠菌群数≤10000个。

  二、建设情况介绍

  麻涌污水处理厂一期工程由武汉华安设计研究院负责设计,(西北市政设计院佛山分院为设计监理单位),东莞市南粤市政咨询公司负责施工图审查,并于20xx年12月9日通过了审查并取得了审查合格书。工程监理单位是北京市中协成监理公司,东莞市红树林环保科技有限公司总包建设,深圳市越众建筑有限公司承建。麻涌污水厂一期工程20xx年1月开工建设;12月基本建成;20xx年8月27日通过了市环保局组织的履约检查验收;20xx年10月16日市环保局批准了麻涌污水处理厂试生产的.申请;经过一个半月的调试运行,污水处理厂的设备仪表工作正常,污水处理能力符合设计要求,处理后出水达到了广东省水污染物排放限值(db4426-20xx)第一时段一级标准。每天可减少排放

  cod 5吨,ss 3吨,n 400kg,p75kg。

  三、设备情况介绍

  麻涌污水厂的设备采购是完全按照东莞市环保产业中心相关文件要求,通过邀请招标完成的。针对cass工艺的特点,以稳定、高效为前提,最终选取性价比比较高的产品,其中3台进水提升泵、2台回流污泥泵、2台剩余污泥泵为国际知名品牌ksb;6台潜水搅拌机为中外合资产品,污泥脱水机组、3台罗茨风机为台湾产品,在线仪表、紫外线消毒设备中的紫外灯管为美国产品,粗格栅、细格栅、渠道闸门、微孔曝气器、其他紫外消毒设备均为国内知名厂家产品,自控系统则由在国内电气行业拥有众多业绩的单位提供。为了确保污水处理厂的正常运行,在电网提供630kva供电回路的基础上,我公司建设了(625kva)500kw的柴油发电机自启动系统。

  四、运营人员构成

  麻涌污水厂直属于豪丰环保投资集团下属子公司豪丰污水处理有限公司,污水厂人员构架图见附图2.附图2

  麻涌污水处理厂组织构架图

  五、实验室情况

  实验室配两名化验员,负责日常的取样、化验、数据分析及数据存档工作,实验室总面积为75平方米,分三间:一间为仪器室,主要放置电子天平、显微镜、紫外可见分光光度计、酸度计、溶解氧分析仪等精密仪器,内设抽湿装置,确保精密仪器的工作环境,延长仪器的使用寿命;一间为药品间,专门存放化学药品;另一间为分析化验室,内设常规设备和分析仪器,包括电热鼓风干燥箱、生化培养箱、电子天平、紫外可见分光光度计、电热恒温水浴锅、真空泵、不锈钢手提式灭菌器、蒸馏水发生器、消解装置、台式离心机、通风柜。

  麻涌污水处理厂的实验室完全可以满足日常化验要求。

污水处理厂工作10

  为进一步加快各乡镇污水处理厂整改步伐,按照“一厂一策”的要求,制定整改方案如下:

  一、指导思想

  以社会主义新农村建设为指导,以促进污染减排为目标,加快乡镇污水处理厂配套管网建设步伐,因地制宜完善乡镇污水处理厂运行条件,逐步提高乡镇污水处理设施运行效率和管理水平,尽早发挥乡镇污水处理厂的减排效益和社会效益。

  二、目标任务

  今年12月31日前,确保乡镇污水处理厂运转一批、试运行一批、管网建设动工一批。

  三、具体安排

  (一)监利县新沟镇、上车湾镇污水处理厂,洪湖市小港镇、峰口镇污水处理厂等4个乡镇污水处理厂配套管网已基本建成,尽快完善各项运行条件,确保年底前正式投运。

  (二)监利县毛市镇、朱河镇、福田寺镇、汴河镇污水处理厂等4个污水处理厂配套管网建设已初具规模,具备一定的收水能力。进一步加快各纳污支管网与主干管的连接以及纳污主干管与污水处理厂的连接,加快完善运行条件,确保年底前具备试运行条件,20xx年初正式投运。

  (三)沙市区岑河镇,江陵县普济镇、熊河镇,监利县汪桥镇、棋盘乡、柘木乡、白螺镇,洪湖市戴家场镇、汊河镇、万全镇、曹市镇、瞿家湾镇、沙口镇、新滩镇等14个乡镇污水处理厂积极争取和落实管网建设资金,年底前启动配套管网建设;监利县福田杜刘村,洪湖市万全镇全丰村、瞿家湾镇月池村等3个乡村污水处理站年底前完成污水管网的规划编制和建设设计,积极争取专项资金,尽快启动配套管网建设。

  四、工作措施

  (一)细化整改方案。各地要按照“一厂一策”的要求,进一步细化乡镇污水处理厂运行实施方案,安排工作和资金,制定管网建设时间表和乡镇污水处理厂运行时间表。

  (二)完善运行条件。加强污水收集管网建设改造力度,因地制宜完善运行条件,老城区充分利用和改造现有雨污合流管道和明渠,新城区加快污水管道建设力度,充分收集污水,力争项目高负荷运行。

  (三)保障运行经费。所有已建成污水处理厂的乡镇都要开征污水处理费。若征收的.污水处理费不足以保障污水处理厂正常运转,由各地财政按比例予以补贴。各地政府要明确相关部门和单位在征收、管理、拨付污水处理费等方面的职责,实行污水处理费征收管理责任制,切实做到专款专用。

  (四)加强运营监管。建立乡镇污水处理运行监管体制,实行三级监管,市直相关部门负责乡镇污水处理厂运行工作的监督指导;县市区责任部门负责乡镇污水处理厂运行机制的落实;乡镇政府负责乡镇污水处理厂建设及运行相关工作的实施。争取年底前正式投入运转的4个乡镇污水处理厂运行负荷率达到60%以上。

  五、工作要求

  (一)加强组织领导。为确保乡镇污水处理厂整改各项工作有序推进,成立荆州市乡镇污水处理厂整改工作领导小组。由副市长李国斌任组长,市发改委、市住建委、市环保局、市物价局等单位负责人,沙市区、江陵县、监利县、洪湖市政府分管领导为成员。领导小组下设办公室,负责指导各地按照市政府的总体要求开展乡镇污水处理厂整改工作,办公地点设在市环保局。

  (二)明确工作职责。沙市区、江陵县、监利县和洪湖市政府为各辖区内乡镇污水处理厂整改工作的责任主体,承担整改工作的主要任务。负责组织协调当地住建、财政、环保、供水、供电等部门和单位,加快乡镇污水处理厂配套管网设计和建设、乡镇污水处理厂运营机制研究和制定、污水处理费征收使用和监管,明确财政补助和电价优惠办法,制定污水处理技术人员培训方案,完善运行条件,为乡镇污水处理厂正常运转提供有力的支持和必要的保障。

  (三)强化考核问责。市政府将对沙市区、江陵县、监利县和洪湖市政府乡镇污水处理厂运行整改工作实行考核,作为各地政府领导班子和领导干部综合考评的重要内容,整改目标未落实的地区不得作为年终考核评先表优对象。

  (四)建立长效机制。对乡镇污水处理厂配套管网建设严重滞后、收费政策不落实、投运后1年内实际处理水量达不到设计能力60%或无故不运行的地区,将暂缓审批该地区涉水项目环评,暂缓下达有关项目的国家和省建设资金。

污水处理厂工作11

各位领导、各位专家:

  路桥污水深度处理厂项目部,为认真落实“安全第一,预防为主”的方针,根据路桥公司年度安全工作要求及油田集团公司安全工作要求,结合污水深度处理厂项目管理的实际,我们成立了污水深度处理厂项目部安全组织机构,从严把安全资质

  关、开展项目部施工现场安全专项整治、规范施工现场安全管理方面入手,通过强化施工现场监督、完善安全管理体制、控制生产源头和重点危险源点,确保了污水深度处理厂项目部安全管理责任的落实,也确保了污水深度处理厂项目部全年安全生产无事故。并顺利通过了大港油田集团公司标准化管理、标准化操作,标准化现场“三标”考核。成为集团公司的“三标”现场。

  现在我首先向各位领导、专家首先简介一下污水深度处理厂项目工程概况、质量目标等方面的情况:

  一、工程概况

  大港油田集团公司污水深度处理厂工程位于大港油田炼油厂的东侧,北临红旗路东延段,西依板桥河,东靠滨海路。建设场地为大港油田集团公司自有空地,距居民区最近2km左右,现有红旗路东延段(沥青混凝土筒易铺装)可作为外部进场道路。

  工程占地面积为37024m2,其中建筑物占地4155m2.,构筑物占地5392m2。建设场地大部分地面为报废的养鱼池,水池深度0.5m~1.5m不等。场区平均自然高程约为黄海高程1.2m,设计室外地面标高为黄海高程3.00m。

  建设单位:大港油田集团公司污水处理建设项目经理部设计单位:北京中科国益环保工程有限公司勘查单位:中国石油天然气管道工程有限公司监理单位:大港油田集团建设监理公司施工单位:大港油田集团路桥工程公司二、施工项目经理部组织机构

  施工项目经理部按直线职能式设置。项目经理部设项目经理1人,副经理2人,总工程师1人和安全监督1人。下设经营物资管理部、技术质量管理部、安全设备管理部、施工管理部等4个业务管理部,在分管副经理领导下管理所负责的工程施工管理工作。土建工程、工艺安装工程、仪表和自动控制工程、计划管理、成本管理、合同管理、物资管理、质量管理、安全管理、现场管理等专业责任工程师负责各项具体专业业务管理。

  下面就一年以来污水深度处理厂项目部的主要安全管理工作开展情况及取得的成绩,围绕污水深度处理厂项目部安全管理

  工作计划、目标,我向各位领导、专家汇报如下:

  一、指导思想:

  以科学发展观为统领,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“以人为本”的管理理念,坚持“谁主管、谁负责”和“管生产必须管安全”的基本工作原则,以集团公司“安全环保基础年”活动为载体,以体系运行和进一步落实岗位责任制为主线,继续以“六个到位”为落脚点,努力实现“四个转变”。以狠反违章、治理隐患、风险管理和施工现场hse管理为重点,加大对“三违”行为的查处力度和隐患治理力度,强化hse体系施工现场的运行,强化基层hse建设,不断提高总体事故预防能力,提高全体员工hse意识和素质,为分公司实现健康发展奠定更加牢固的基础,实现交通、消防、健康、环保等四项专业管理的整体推进。

  二、工作目标:

  1、安全生产:确保实现“四个杜绝、四个为零、四个全面、一个确保”。

  四个杜绝:杜绝火灾爆炸事故。

  杜绝工伤死亡事故。

  杜绝交通死亡事故

  杜绝一次直接经济损失50万元及以上事故。四个为零:千人死亡率为零。

  重伤率为零。

  车死亡率为零。

  火灾事故为零。

  四个全面:全面落实hse责任。

  建立和实施hse管理体系,落实“两书一卡一表”。治理事故隐患。

  加强应急管理。

  一个确保:确保固定作业场所的安全。

  三、在认真落实hse工作目标和责任状的基础上,我们重点做了下列工作:

  (一)以加强基础建设为基础,夯实hse基础工作,全面落实hse责任。

  1、全面落实路桥污水深度处理厂项目部各级领导干部责任。项目部各部门负责人在认真履行hse职责的基础上,制定了各部门年度hse工作计划。

  2、全面落实职能管理部门责任。hse监督部门负责强化hse监督检查。其他职能管理部门应按照谁主办谁负责的原则,做好本专业路的hse管理工作。

  3、层层落实项目部、各分包单位负责人基层管理责任。对(项目部)各部门负责人进一步明确重点作业项目、部位的hse管理责任,进一步修订完善本单位及分包单位管理人员和和

  岗位操作人员的hse责任制。

  (二)以hse体系运行为主线,狠抓关键环节,保证hse体系持续运行有效。

  1.狠抓培训与落实。我们污水深度处理厂项目部及各分包单位都严格按照职责分工,分层次地抓好了本单位安全知识和体系的培训。一年来共组织了安全知识培训5次、21课时,培训人数达327人,考试通过321人,6人再

  培训通过考试,培训合格率达100%。

  2.狠抓现场hse体系运行管理。施工作业现场是安全管理的关键环节,也是hse体系运行的落脚点。因此,我们落实了程序文件和管理作业文件的规定,强化体系的运行,强化执行力,强化对体系运行的监管、彻底消除隔热层。

  3.狠抓现场监督管理。我们做到了重点施工现场监督管理覆盖面达到100%。一般施工程巡回监督检查不留死角,对安全隐患整改验收率100%。在监督管理工作中重点加强了对两书两卡一表落实情况的监督;加强了对施工现场安全生产责任制落实情况的监督;加强了对安全生产操作规程执行情况的监督。

  (三)以强化风险管理为重点,加大“三违”查处力度,努力实现本质安全。

  1、强化风险管理

  (1)全面开展了危害识别。由项目部hse主管部门负责牵头组织设备设施、生产技术等部门,联合对污水深度处理厂项目基层现场进行了危害因素识别活动,hse监督部门按照事故类型、生产技术部门按照每个作业过程和工艺技术流程、设备管理部门按照设备设施现状进行危害因素识别,所有施工现场都要建立危害因素清单,针对危害因素逐个制订风险控制措施,并及时向员工进行交底和培训教育,全面提高了污水深度处理厂项目部员工的识险避险能力。

  (2)落实了风险控制措施。各分包单位都严格执行了施工前的安全技术交底,以及班前(班后)会、hse班组活动和安全讲话等各项管理制度,一年来分包单位共组织了班前安全技术交底794次,切实发挥事前防范控制风险的作用。施工作业现场在施工前都召开了各方相关人员参加的hse联系会,一年来分包单位共组织了施工前hse联系会205次,明确了各施工作业方在施工作业各环节中的职责和任务。做到统一安排,统一协调、统一指挥,确保联合作业安全。

  (3)狠抓了应急管理。结合污水深度处理厂项目部实际,我们及时对污水深度处理厂项目《应急处置预案》进行了修订和完善,形成了应急职责明确、统一指挥、保障到位的总体应急预案。各移动危险场所,根据自身的施工特点,制定了火灾交通机械伤害、起重伤害、触电中毒等应急预案,明确了专项应急预案,突出应急预案的可操作性和适宜性,并定期组织了演练。我们共编写了各类相应的应急处置预案12个,一年来共组织了各类应急演练9次,针对演练过程中发现的问题,及时修订完善了应急预案,使其更具有科学性和实用性。

  2、狠反“三违”行为

  一是大力营造了反“三违”氛围。广泛宣传“违章不道德”、“违章害自己、害家庭、害同事、害领导、害单位”等安全文化理念,一年来共制做了各类安全“警示、警语”牌匾54个,安全“警示、警语”横幅34幅,安全“宣传画”23幅。

  二是加大了“三违”行为的查处力度。发挥各级组织和安全监督机构的监督检查作用,加大了对“三违”现象查处的力度。一年来共查处了各类“三违”行为454人次,并对其中较重“三违”行为21人次进行了处罚,处罚金额达68600元。及时对各类违章行为和管理较差的分包单位(人员)进行了曝光,并跟踪复查,实行重点帮促。

  3、狠抓了隐患治理。在日常安全监督检查中发现的各类安全隐患,都明确了整改单位、整改责任、整改人,确定了整改目标、整改计划、监督措施、完成时间,并由安全监督人员负责监督整改,一年来在日常安全监督检查中共检查发现各类安全隐患331人次,监督整改331人次,整改合格率达到100%。确保了各类隐患及时得到消除,防止了事故发生。

  (四)以“六个到位”为落脚点,落实“三项监控”,“全面推进四项专业管理”。

  “六个到位”是我们搞好hse工作的基本保证,也是落实“安全第一、预防为主、以人为本”方针的具体表现,在工作中我们认真做到思想认识、目标责任、队伍建设、激励约束机制,基层基础工作、风险管理“六个到位”。

  1、落实重大危险源及a级危险场所的监控。在20xx年组织普查的基础上,我们对重大危险源进行了现状评估,进一步完善监控措施和应急预案。落实了危险源的监控责任。

  2、落实了分包单位监控。分包单位是我们安全管理的重点和难点,在认真实行市场准入制度的前提下,我们落实了分包单位的安全监控。聘任了部分施工员作为安全监督员,在分包单位之间开展“除隐患、反三违,保安全”的劳动竞赛,定期开展了总结评比,并实行重奖重罚。

  3、加强了交通安全管理。进一步强化驾驶员队伍建设,我们把重点放在零散车辆的管理上,加大了违章处罚力度,杜绝超速、酒后、疲劳驾驶。加大了职业司机的教育和培训力度,提高了驾驶人员的安全素质。并严格车辆检查和检验,强化车辆保养,杜绝带病车辆行驶。还加强了长途车辆和特种车辆的管理,实行了节日“三交一封”,运行过程“一日三检”,确保了车质合格。

  4、加强消防安全管理。我们按照《应急处置预案》的要求,组织了义务消防队的演练,同时加强了消防器材的维修保养,定人按时检查和更新,落实了各级消防责任制,坚持宣传教育,消除火灾隐患。

  5、加强环境保护工作。我们在注重市场和效益的同时,同时也注重环保。在生产经营活动中,一是加强了学习环保法律法规,提高环境法律意识。二是自觉遵守了施工地区的环保法规,执行国家和地方环保标准。三是在施工现场做到了不焚烧有害物质和避免噪声超标排放扰民。四是做到了及时回收处理施工和生活垃圾。五是爱护施工区域的自然环境,杜绝环境污染事故和生态破坏。

  6、加强职业卫生管理。坚持以人为本、预防为主的原则,建立健全了有害作业职工健康档案,配备员工个人劳动保护用品,提高员工防护能力。坚持从源头治理,保证职工饮食卫生,防止了食物中毒事故的发生。

  四、主要工作措施:

  (一)加强特种设备的管理

  对分包单位现有各类起重设备、厂内机动车,加大了管理力度,使项目部特种设备的管理上一个新的台阶。在雇用外部机械设备时,必须雇佣符合技术监督局规定的特种设备,并签订安全协议后方可入场施工,否则后果由责任人承担。

  (二)加强施工现场专项安全管理

  一是加强了施工用电的安全管理,所有施工线路的架设必须符合规范的要求。二是加强了起重作业安全管理,起重吊装作业、要有专人指挥,起重指挥和司索工应持证上岗。三是加强了高空作业安全管理,在坠落基点2米以上作业,作业人员都按规定系好安全带或设防护装置。四是落实了以“防触电、防起重伤害、防高处坠物、防物体打击、防机械伤害、防坍塌、放火灾爆炸、防交通事故”为主的专项治理活动,加强了现场专项安全管理。

  (三)加强外部施工队伍的.管理

  1、进一步强化了分包单位的管理。首先在选择分包单位上,确保其安全资质符合要求,安全管理人员和特种作业人员持证上

  岗、安全设施齐全、安全生产资源充足到位。其次加强外雇人员进场的培训教育,并及时与之签订《安全生产协议书》,落实层层安全技术交底制度,将分包单位的hse管理整体纳入到项目部hse体系管理中来。

  2、项目部对所聘用的分包单位,一律实行了市场准入制度,从源头上把好队伍选用关,依据津证【1997】68号文件规定及jgj59—99标准,加强了施工管理。同时在分包单位合作队伍中选派了专兼职安全监督员,共同协作,搞好安全生产。

  3、继续推行《合作队伍安全设备、设施验证制度》。对分包单位施工机械检测情况、特种作业人员持证情况、安全防护情况、人员教育培训情况、安全岗位责任制及安全操作规程的制定情况进行了验证,对未按法定程序签定合同或不符合要求的施工队伍禁止入场。

  4、加强了施工项目安全技术交底、“两书一表”的审批。对所有施工项目开工前都进行了安全技术交底,“两书一表”上报到公司质量安全环保部审批后实施。同时执行了定期安全总结汇报制度,安全员每月将安全生产过程中存在的问题及时反馈到质量安全环保部。一年来共组织了安全技术交底54次。

  5、进一步加强员工安全技能培训。

  一是全面开展了员工的自学活动,发放员工的自学记录本,做到人手一册,让员工认真开展自学,学习本岗位的应知应会、操作规程等,并认真记录学习的内容。

  二是加强了分包单位的培训教育。所有分包单位进场前,都进行了安全培训教育,并进行考核。考核不合格者,禁止上岗,以保证人员掌握一定的安全知识,杜绝安全事故的发生。

  三是除检查现场设备设施隐患外,还对管理人员和岗位操作人员学习记录进行了检查,对岗位应知应会、岗位危害因素、风险控制措施和应急处置措施等有关知识进行现场考试,对于连续2次检查考试不合格的,进行下岗培训。

  五、结束语

  在安全生产领域,我们必须继续坚持以人为本,树立和落实科学发展观。珍爱生命,关注安全。安全责任重于泰山。

  我们污水深度处理厂项目部虽然在安全管理取得了好的成绩,但是离上级的要求还相差甚远。今后,我们还将继续努力创新思维,树立安全理念,建立安全体系,始终不愈的坚持“安全第一、预防为主”的安全工作方针。把安全工作放在一切工作的首位,将安全工作重心前移,安全管理岗位下移,从安全工作实际出发,确保路桥污水深度处理厂项目部100%的完成年初制定的所有安全管理任务和安全责任目标。

  我的汇报到此结束,谢谢大家。

  路桥市政二分公司(污水深度处理厂项目部)小贵

  二○○七年六月二十二日

污水处理厂工作12

  秋去冬来,不知不觉20xx年已接近尾声,新的一年又将到来。回顾20xx年走过的日子,在市委、市X的大力支持下,在公司的正确领导下,郴州市污水处理厂顺利投产进入试运行与调试阶段。一年来,我厂员工在厂领导的带领下,以高度的责任感及强烈的使命感,认真细致扎实的工作,比较圆满地完成了各项工作任务,现将全年工作总结汇报如下:

  一、污水处理征收标准顺利调增

  按照郴政办[20xx]127号文件精神,自20xx年1月15日起全市开征污水处理费,征收标准为0、2元/吨。但经物价部门测算,我厂单位运营成本高达0、812元/吨,正常生产难以为续。为保X我厂正常生产的顺利进行,在市委、市X的大力支持下,城区污水处理征收标准调整听X会于4月28日顺利召开,几经努力,自20xx年6月1日起污水处理费征收标准调顺利调增至0、4元/吨。

  二、全年实现安全生产,经营指标喜人

  (一)全年实现安全生产,圆满完成生产计划

  安全生产是企业经济工作的生命线。我厂以六月安全生产月为契机,坚持贯彻“安全第一、预防为主”的方针,通过张贴宣传画、发放资料、组织安全知识培训等手段,使安全意识深入人心。在工作中,广大员工严格遵照X作规程,全年顺利实现了无事故安全生产。

  根据污水进水能力及污水厂调试要求,今年省建厅下达的全年任务指标为污水处理量882万吨,我厂各月完成任务指标如下:1月完成污水处理量93万吨;2月完成污水处理量78、4万吨;3月完成污水处理量88、6万吨;4月完成污水处理量74万吨;5月完成污水处理量98万吨;6月完成污水处理量112万吨;7月完成污水处理量1xx。11万吨;8月完成污水处理量120、78万吨;9月完成污水处理量133、82万吨;10月完成污水处理量131、6万吨;11月完成污水处理量131万吨;12月完成污水处理量154、24万吨;全年完成污水处理量达1318、55万吨。超额完成省建设厅下达的全年任务指标的49、5%(436、55万吨)。从市环保局环境监测(定期和不定期抽查)的情况来看,出水水质各项必检指标平均值检测情况如下:codcr27mg/l(标准值≤60mg/l),bod59mg/l(标准值≤20mg/l),ss12mg/l(标准值≤20mg/l),总X0、5mg/l(标准值≤1、0mg/l),氨氮4、5mg/l(标准值≤15mg/l),符合《城镇污水处理厂污染物排放标准》(gb18918—20xx)国家一级标准的规定。

  11月12日,污泥脱水间设备调试成功,回流污泥实现正常脱水出泥,泥饼含水率≤70%,符合国家的有关标准。

  (二)活X污泥培养取得圆满成功

  我厂采用的是改良型氧化沟工艺,为确保污水的处理效果,首先需要对活X污泥进行培养和驯化。自4月2日起我厂着手开始进行活X污泥培养工作。在近一个半月的培养时间内,我们的技术人员克服经验不足、资金紧张等困难,在曝气机、推流器设备不正常的情况下,制定了一套详细的、可行的方案。确保了菌种部分成活。6月,设备调试均趋于正常。我们又开始进行第二轮的培菌工作。菌种繁殖呈上升态势,活X污泥浓度达到正常值,有效的保X了出厂水达国标。

  三、强化节约意识,成本控制卓有成效

  为积极响应国家提出的创建节约型社会的号召,根据公司的统一部署,结合我厂实际情况,污水处理厂在全厂范围内开展了一系列的创建“节约型污水厂”的活动。

  厂领导主持召开由各科室负责人、班组长参加的生产专题会议,要求广大员工自觉提高节约意识,从身边的小事做起、从工作的点滴入手,开展“节约一张纸、节约一度电、节约一滴水、节约一升油”活动,使节约意识深入人心。

  污水处理费征收标准虽调增至0、4元/吨,但相对于我厂的现行运行成本0、812元/吨来说,这个标准远远不能满足我们正常生产需要。所以怎样节能降耗,把成本减至最低,是我厂面临的最大的问题。我厂重点抓了如下工作:

  (一)推行技术革新,节约增效

  活X污泥培养和驯化是我厂上半年的一项重要工作。但自4月2日活X污泥运至我厂开始,经过十几天的培养和驯化,虽然曝气机等大功率的设备全天开机工作,但并未达到预期的理想效果。针对这一情况,我厂技术人员在参考厂家意见、结合前期经验后决定大胆启用以保X菌种存活为主要目的的生产工艺来降低生产成本。此措施分两步实施:第一步是间歇式进水、间歇式曝气;第二步是启动2#系统,实现连续进水,连续出水。通过该方案的实施,加之天气转暖有利于菌种生长,活X污泥菌种繁殖呈上升态势,活X污泥浓度达到正常值,而且生产电耗也由原来的3880元/天降至2187元/天,后期30天的培菌共节约资金50790元。

  在运行过程中,我们发现原有套筒阀由于技术缺陷,不能实现水流的顺利阻隔,影响正常生产。经多方进行比较,我厂技术人员集思广益,自行设计了“内筒顶部加盖钔板”的改造方案。在安装公司的大力支持下,仅用一天时间就顺利改造完毕。由于改造方案合理,现在运行情况良好,X作也变得更为方便,真正做到了“工期短、费用少、效果好”。据估算,与其他的方案相比可节约资金近6万元。

  同时,我厂还完成了厂区内的回用水改造。改造后,厂区内的脱泥机用水、绿化用水、道路冲洗、消防用水均可以采用回用水。以脱泥机用水为例,每天开机6个小时耗水240吨,以一年200天的运行天数计算,一年下来可节约用水48000吨,节约水费96000元;以绿化用水为例,夏季气温高时一天的绿化用水高达120吨,一年下来大约需要15000吨的绿化用水,采用回用水后,预计可节省水费近30000元。

  (二)从细节入手,将“节约一度电、节约一升油、节约一张纸、节约一滴水”活动落到实处

  节约不是空口凭说,应该落到实处,分解到每个岗位、每个员工。办公室一是加强了办公用品及食堂日常易耗品的管理。制定X了《办公用品管理办法》,坚持“事先计划、统一购买、统一发放”的原则,控制非工作需要的办公损耗;二是抓好“三节工作”,即节电、节水、节纸。下班时,关闭电灯、空调、电风扇、排气扇、取暖器、饮水机等设施电源,做到“人走灯灭、人走机关”。通过文档的合理编排,尽量减少用纸、打印数量,打印时提倡双面用纸,且注重打复印纸张的再利用。要求员工做卫生和上洗手间时随手关闭水龙头,如遇水龙头有滴漏现象,及时通知机修人员进行维修。三是规范用车管理,X了《车辆运行管理办法》,出车必须事先填写申请表,办公室可根据轻重缓急进行合理安排行驶线路,节约油耗。车辆维修、保养应填写维修(保养)申请表,对于不合理的项目给予删减,控制修理费用。特别是今年9月,针对交通车单位油耗大的特点,逢周末时,我们使用单位油耗较低的五十铃接送员工,实施3个月以来,共节约用油420升。四是控制各部门话费。核定统一的话费标准,对于结算时超支部分严格分解到个人,电话费得到了有效的控制。

  通过以上举措的'实施,我厂的各项费用得到了明显的控制,节能降耗取得了阶段X的成效。

  四、管理人X化、规范化、科学化,员工整体素质不断提高

  (一)推行竞聘上岗、定岗定薪,实现改制后的平稳过渡

  在公司的统一部署下,我厂通过严格、规范的考核选拨出了自己的管理队伍,一般员工的工种分配也随后完成。在执行公司薪酬制度的基础上,我们结合本厂的实际情况,灵活考虑了各种综合因素,对部分员工的X做出了一定调整,并得到了广大员工的理解和支持。在运行中,依据生产实际进行了几次小范围的人员调整,人力资源得到了最合理的优化。现广大员工心态平和、稳定,安心本职工作。

  (二)完善规章制度、建立激励机制,员工工作积级X大大提高

  为规范管理,我厂将各科室(班组)的岗位职责、X作规程以及相关的管理制度汇编成册,发放到科室(班组)组织学习。在实际工作中,坚持制度化、科学化管理,员工自我约束能力不断增强。通过规章制度的落实与执行,我厂的日常管理更为规范。同时,为规范经营,在公司投资发展部的前期大力支持下,经过省市环保局专家多次严格的检查、审核,我们终于在9月30日取得了《环境污染治理设施运营资质生活污水X级X书》,成为今年国家xxx审批领X的八家单位之一。

  今年4月起,在公司的统一部署下,我厂实施了绩效考核制度。此制度是以员工所在岗位的职责为基础,通过对员工工作业绩、工作能力和工作态度进行正确评价,利用浮动薪酬、调动、晋升以及教育培训等管理手段,提高每个员工的素质、能力和工作热情,从而提高公司的经济效益。我厂在此基础上,进一步X了奖励先进的相关措施,即每月评选出在工作中涌现出来的吃苦耐劳、乐于奉献、勇于创新的优秀员工,给予全厂通报表扬和一定的物质奖励。到目前为止,我们已经奖励表现突出的员工22人次,员工工作积级X大大提高,精神面貌焕然一新,团队精神明显增强,厂部形成一个团结、向上、X、X的工作氛围。

  (三)多种形式相结合,加强业务培训,提高员工队伍素质

  为使企业立于不败之地,只有不断提高员工素质,增强企业团队精神。为此,我厂采取“引进来”的方式,多次组织员工进行业务培训,培训内容涉及:工艺流程基础知识、城市污水处理X作规程、污水厂运行管理要求、自动化控制系统基本原理、安全生产知识、环保政策法规等知识,进一步加深了员工对本厂基本情况的了解,掌握本岗位各种机械设备的运行X作规范,具备处理突发、应急事件的能力。同时,我们还采取“走出去”的方式加强技术骨干的业务能力。今年,先后派出技术人员去往长沙二污、惠州污水厂实地考察、学习,为活X污泥菌种驯化、自动化运营管理以及生产设备的运行、维护积累了宝贵的经验。我们还委派员工参加了由省排水协会组织的为期半个月的化验人员业务培训,污水化验人员的业务素质得到增强。除此之外,我厂还积极开展爱岗敬业活动,并将该活动与绩效考核紧密结合起来,通过这一系列的连动措施,员工的业务技能和实际X作水平得到大幅的提高。

  (四)营造人文管理氛围,建立有自己特X的企业文化,为员工提供一个成长和发展的空间

  “绿X人文、治污净水、开拓创新、造福人类”是我厂的质量、环境方针。我们也是这样努力去做的。年龄结构轻、思想活跃是污水厂员工的一大特X。怎样顺应年轻人的特点,充分发挥他们的优势与特长,是厂领导一直考虑的问题。厂领导不是一味的抵触,而是加以适度的引导。为鼓励那些有一定写作基础热爱文学的青年,厂部经研究决定,对在公司内部刊物《南方水务》《郴州日报》等省市报刊上积极投稿的员工给予一定的物质奖励。为员工提供了一个展现自己才华的平台。

  同时,根据员工工作的实际需要,我厂在原员工食堂仅开设中餐的情况下,增设了节假日餐及晚餐,解决了上倒班人员的后顾之忧。此外,还增设了活动室,解决了厂区地理位置偏僻、员工中午回家不便的“老大难”问题。另外,我厂还从有限的活动经费中划拔出资金,添置了乒乓球台、羽毛球拍等体育用品,极大地丰富员工业余文化生活。

  污水处理工程作为保护郴X河水体,保持我市可持续发展,造福郴城的基础设施建设项目,对于解决城市污染问题,提高市民生活质量,为我市创建“全国优秀旅游城市”和“全国卫生文明城市”发挥了不可替代的作用。同时,污水厂也是各级主管部门关注的焦点。今年我们接受了杨正午书记、省市环保局专家组、省建设厅视察组、省建设厅领导、省“八件实事”督察组以及“质量万里行”记者团的检查,并得到了领导和专家们的一致好评。

  五、存在的问题和下年度的工作计划

  污水处理行业是个新兴的朝阳企业,不管是在经营管理还是在具体的业务X作上,我们都还处于摸索阶段。只能边学习边工作,从业人员的业务水平和排故能力、应变能力都还有待提高。

  下一年我们的主要工作目标是:确保安全生产,努力完成省建设厅下达的污水处理量指标。在完成生产任务的同时X抓内部管理,实现四个“确保”:确保安全生产、确保设备正常运行、确保生产消耗控制到最低、确保出厂水质达标排放。同时,我厂还将继续加强对从业人员的X技术培训,提高从业人员的X作技能。

  一个人只有真正意识到健康的身体对他的重要X时,他才会积极主动的坚持锻炼,同样,我们的企业只有真正认识到安全工作对企业本身的重要X时,企业才会彻底将过去“要我安全”的工作思想转变为“我要安全”的工作态度,才会自觉的把安全工作做到最实处。因此,我们要象爱自己的身体一样去爱护我们的企业,真正把安全工作作为重中之重去抓好,做好本公司最高管理层认识到要使企业有一个健康的“肌体”,必须要建立标准化的管理体系,保持一种持续改进的管理模式,不断提高企业“肌体”的免疫力。我们污水处理厂是这样重视安全生产的:

  一、预防为主、持续改进以及动态管理

污水处理厂工作13

  环境保护是我国的一项基本国策,改善环境既促进经济发展,又造福人民,是件功在当代利在千秋的大好事。我公司在发展壮大的同时,注重抓好环境保护工作,着力树立公司形象,努力向环境与经济同步协调发展的目标奋进。现将公司污染治理情况汇报如下:

  一、企业概况

  我公司始建于94年5月,95年底建成镀铜钢带生产线,专业生产各种规格的冰箱用镀铜管,电加热器用钢管、结构用钢管和精密高频焊管成套设备四大产品系列。鉴于建厂时规模较小,厂址未定(租用厂房),加上产污量较少,因此废水处理仅用较简陋的处理池暂作处理排放,“三同时”项目待建新厂时一并考虑。98年5月,公司在南沙镇港上村征地26亩,新建标准型厂房8000余平方米,并投入18万元,同时建成了一套日处理镀铜清洗废水30吨的处理设施,于次年2月迁入新厂。今年5月,在市局的建议下,公司又投入30万元,请市环境工程公司设计安装了一台SBR-10生活污水处理装置,并对原镀铜废水处理设施进行了改造、规范,同时对厂区内下水管网进行改造,实现雨污分流。

  经全体员工的共同努力,公司发展迅速,生产规模不断扩大,经济效益逐年提高,一跃成为全市私营企业的佼佼者。目前公司已拥有固定资产737.5万元,员工160余人,6条高频焊管生产线,1条钢带自动镀铜线,焊管设备制造车间1座,已形成年产各种焊接钢管20xx0吨的生产规模,99年完成产值4873万元,实现利税250万元。

  二、污染物的产生源及量

  企业生产活动中,污染物主要产生在四个方面:一是钢带镀铜生产线生产中产生的清洗废水,每天15-20吨左右,如生产正常,每月产生650吨左右,污染物为酸、碱、铜、和氰化物;二是焊管车间地面油污,污染物为润滑油、防锈油及冷却液(皂化液);三是生活污水,来自食堂和厕所,每天10-15吨左右,主要是COD;四是一台DHC0.2-0.7-AII小型锅炉所产生的烟尘与废气。

  三、污染的治理措施及效果

  1、镀铜清洗废水的.治理

  (1)钢带镀铜生产工艺流程如下:

  (2)镀铜废水的治理

  从上述工艺看,外排废水产生在三道工序上:一是钢带经碱槽去油出槽清洗时产生的碱性废水;二是钢带酸洗除锈出槽时产生的酸性废水;三是钢带出最后一只镀槽(镀铜(4))时采用自来水冲洗的清洗废水。公司为治理上述废水,采取两条措施:一是在设备上做文章,改原来钢带平镀为立镀,减少了钢带的带出液,使清洗水中污染物的浓度大大降低;二是建了七只处理池(1#-7#),清洗水采用循环回用,自身中和,定期处理的办法从而达到节约用水,减少处理排放量,降低了处理费用。具体做法是:1#、2#池为去油、除锈清洗水的回用集水池,去油(碱性)除锈(酸性)清洗废水进入2#集水池后,经过自然中和、沉淀进入1#池回用,每周更换一次,每次约18吨左右,更换时将废水送至6#处理池,将PH调至6.5-8.5范围内外排;3#池为镀(1)-镀(3)的清洗水的循环回用池,此水不外排,用作镀槽补充水,池内添加清水;4#池为镀(4)清洗废水集水池,该水不再回用,经处理外排,每天有15-20吨左右,是处理的重点,难度也较大。处理过程是将4#池中的废水抽入5#反应池中,添加NaOH搅拌,调节PH至11左右,使Cu2+与OH-发生反应生成Cu(OH)2沉淀,并为下一步氰化物的处理作准备,而后再在废水中加入氧化剂次氯酸钠,使之与氰化物发生氧化反应,氧化剂加入量直至废水中测出过量余氯为止,然后静止3-4小时,让其完全氧化和充分沉淀,将有毒物质转化为无毒物质。

  Cu2+ + 2(OH-) Cu(OH)2

  CN + NaOCl CNCl + OH- + Na+

  CNCl + 2(OH) CNO + Cl- + H2O

  2CNO + 3OCl- + H2O 2CO2 + N2 +3Cl- + 2(OH-)

  然后将5#反应池中的偏碱废水抽入6#中和池,加入盐酸(HCl)搅拌,将PH调至6.5-8.5范围内排放。7#池为车间地面冲洗水集水池,该废水与4#池的废水同样处理排放。通过上述处理工艺,完全满足了镀铜清洗废水的处理要求。

  2、焊管车间地面油污的治理

  (1)钢带放料

  上架滤残液

  吊装入库

  定尺切断

  成型焊接

  焊管生产工艺及油污的产生

  由于在成型焊接工序上温度极高,故必须采用皂化液进行冷却与润滑,尽管在设备上安装了循环回用和残滤装置,但在生产过程中,皂化液的飞溅与滴漏现象总是难以避免,加上机器传动部位需加油润滑的缘故,车间地面经常出现油污,如用水冲洗,冲洗废水势必经下水道进入集水池,造成外排废水含油及乳化现象。

  (2)地面油污的治理

  为解决这一问题,我们采取了下列措施:

  a、改造地下管网,实行雨污分流,机器周围用回液槽,料架下面设置托液盘,建造一座三格式残液收集池,让车间内的地面残液进入收集池,经三格除油、沉淀、收集的皂化液可继续回用。

  b、地面清洁不再用水冲洗,改用木锯屑擦地,效果比水洗更佳,擦过地的木屑可送砖瓦厂作燃料。

  c、为防止室外场地油污随雨水进入集水池,在集水池前总管道上加设一三格式隔油池,效果十分明显。经过努力,目前车间油污问题已经解决。

  3、生活污水的治理

  生活污水来自食堂、厕所及洗手池,每天8-10吨左右,公司为彻底治污,将生活污水亦处理后外排,花15万元特请市环保工程公司设计安装了一台SBR-10生活污水处理机,并在生活污水集水池前设置了三格式隔油池,防止地面油污进入,经调试运行,完全能满足要求。

  4、DHC0.2-0.7-AII小型燃煤锅炉,专为镀铜线镀液加热而用,燃煤量较少,年约50吨左右,采用精选块煤,明火反烧,及配备SG旋风式除尘器消烟除尘,基本达到排放标准。

  四、建立各项管理制度,落实奖惩措施

  处理设施好,不等于就一定能处理好,除要选派具有一定素质的人员去操作外,还必须有严格的规章制度,用制度来规范工作人员的行为和工作,并落实奖惩制度,迫使其必须认真负责干好自己的本职工作。在机构落实上,公司专门派一名副总负责,下设废水处理操作组,设具体负责人一名,技术指导员一名,监测分析化验员一名,操作组长一名,操作工两名(两班),形成了一个较为完整的组织机构和管理网络,做到人人有职有责,在岗在位;二是制订了各项规章制度,实行百分考核,考核分与当月奖金挂钩兑现;三是做到交接班有手续,接班人不到不下班,杜绝出现空档;四是建立运行台帐,做到有据可查。

  五、处理费用初步核算

  (1)镀铜废水每吨处理费用

  NaOH 0.5kg 1.15元

  HCl 0.5kg 0.25元

  NaOCl 8kg 2.4元

  电费1.0元

  折旧维修费1.2元

  人工费1.2元

  合计7.2元

  (2)生活污水每吨处理费用

  电费1.6元

  折旧维修费1.36元

  人工费1.2元

  合计4.16元

  六、存在问题及今后打算

  我公司在污染的治理上是花了本钱的,也尽了努力,虽取得一些成绩,但由于目前对治理含氰废水还有一定的难度,特别是去氰难度较大,成本较高,现主要存在的问题有:

  1.操作人员刚从其它岗位抽调过来,虽有一定的素质,但还必须要有一个熟悉过程,因此就存在处理过程稳定性的问题。

  2.由于缺少精确的测试手段,为保险起见,往往增加投药量,造成处理成本增加。

  针对上述问题,公司打算着重做好以下工作:

  1、严字当头,强化管理,定人定时,严格考核;加强对操作人员的培训,尽快使废水处理操作人员熟练掌握操作技能;加强对设施的保养与维修,确保设备始终处于良好的工作状态。

  2、尽快完善测试手段,培训化验人员,不断提高治污控制水平,确保达标排放。

  搞好环境保护是我们应尽的职责,是改善生活环境、造福子孙后代的一件大好事,我们将遵照环境与经济同步发展的方针,善始善终将我公司的环保工作搞好。

污水处理厂工作14

  ××××区污水处理厂项目经理部成立于20xx年×月×日,工程总造价×××万元,现有职工×名,按公司规定组建了四部一室。主要承建的施工任务为:污水处理区的构筑物和建筑物土建工程、给排水管道工程、绿化、配套预埋管线、室内外消防工程、室内外照明工程及厂区道路等工程的施工、安装及交付使用。

  建点以来,广大干部、职工在经理部领导的带领下,克服了前期工作的困难,聚精会神抓管理,群策群力抓大干,截止×月底完成土方工程××方,沉管灌注桩××根。混凝土浇注累计××方,钢筋工程×吨以及其它临建工程。完成施工产值2×多万元。较好的完成公司下达的施工生产任务。现将项目经理部的工作总结如下:

  一、项目管理与施工生产方面:

  1、进点以来,经理部一方面主抓进点安摊,人员调配,另一方面着手抓好项目部的责任成本管理制度的制定,结合项目的实际情况,建立健全每个部门责任成本管理制度、职责、办法和各类台帐,提高了项目经理部的管理质量和工作效率,做到有制必遵、有章必循、有帐必建、有责必负,使经理部的成本管理逐步走向正常、有序、规范的轨道。

  2、科学调配,合理组织,进度与效益并重。由于进点晚,人员磨合时间短,对污水处理工艺不熟悉,多项施工工艺与环节相互交叉,地貌又属滨海相沉积平原,全为淤泥式粘土,加之适逢××地区的多雷阵雨天气,地面积水不易渗透,雨后不能及时施工,有效的施工时间大大的缩短。在人员的组织上,经理部打破了一层不变的管理与生产模式,根据施工生产需要,不断更新施工安排,以便更适合施工生产发展的需要。刚开始施工时,对人员实行一盘棋式的统一安排,便于协调;大干时以施工技术为龙头,人员安排上以施工技术人员为主力,变统一施工为二个单项施工,成立了二个施工项目队;施工工序较为稳定时,又将两个项目队合并为一个项目队,保持组织结构、人员安排随着施工生产的不断变化进行相应的优化。正是在这种不断的变化中寻求施工生产与人力资源的动态调整,达到了人力与施工组织的有效协调,为全面完成今年施工生产任务垫定了基础。与此同时,经理部还组织工程技术人员倒排工期、细化工作量,并在强化分配机制、调动施工人员积极性上下功夫,先后组织了大干60天、大干120天等活动。以一个月为一施工段,制定奖罚措施,对完成任务的给予重奖,对未完成的要说明原因,并进行重罚,在实施过程中奖惩分明,从而极大地调动了广大干部职工的积极性、创造性、竞争性。经理部每周召开由经理部管理人员、相关协作队伍负责人参加的调度交班会、协调会,加强施工环节的街接,做到施工工序衔接紧凑、科学,对相应环节不畅、造成施工生产被动的,追究责任人与外协队伍的责任,并进行相应的处理,同时做好原因分析,保持整个生产环节的衔接、通畅。

  二、安全质量方面

  齐抓共管,安全质量处于可控状态。安全工作的管理,不同于其他工作,必须时时保持高度的警惕,警钟长鸣。经理部成立以来,我们始终坚持 “积极预防,从严管理,服务生产,确保安全”的指导原则,不断提高广大职工的安全防范意识,从事故苗头抓起,防范于未然,使安全工作时时保持在可控状态。

  安全规章和制度是经验与教训的总结,我们要求全体职工、尤其是管理人员,都必须严格按照安全规章制度办事,履行安全管理责任,不盲目指挥,不侥幸闯关,牢固树立“三全”意识,即全员、全过程、全天候抓安全,强化“党政工团”齐抓共管的安全网络体系。为此,在安全管理中,我们成立了安全监督检查小组,每周、每月定期或不定期有重点地进行安全生产大检查,严查、细防、强堵并举,从根本上堵住了安全责任事故的发生,保证了施工生产的顺利进行。在实际工作中,不断强化“三项管理”,规定经理部所有人员必须坚持早点名制度,坚持在早点名会上有针对性的对职工进行安全讲话,增强职工安全意识,提醒职工做好安全防范。

  根据目前污水处理池和进水泵沉井的作业特点,我们坚持“先安全后生产,不安全不生产”的原则。首先认真组织职工学习《施工现场安全技术规范》等安全生产制度,制定严格的安全防护措施,利用职工大会、安全生产调度交班会等各种会议、场合,对职工进行安全教育,克服麻痹思想和侥幸心理;二是签定了《安全生产包保责任书》,项目部与施工队、施工队与班组、班组与个人层层签定,一级包一级,一级保一级;三是对沉井钢筋加工、下沉等高空作业场合,以及对架子工、电焊工、吊车司机等特殊工种进行现场指导,使他们自觉遵章守纪,按操作规程施工;四是对各队、班、组及时通报施工中存在的不安全因素和隐患,提出限期整改措施,对有令不行,有禁不止的项目队及个人,按规定处罚。此外,我们还在醒目和高危区挂上安全标志和警示牌,在基坑周围设置防护栏,确保了安全。同时利用安全包保体系,认真查找安全工作中的漏洞和隐患,采取有力措施将责任落实到人头,利用安全事故实例对管理人员进行安全教育,加强职工的安全意识。由于安全工作的管理到位,目前经理部安全工作始终处于可控状态,没有发生安全责任事故。

  在质量上,贯彻响应 “开工必优,一次成优,全面创优;确保‘甬江杯’,争创‘钱江杯’”的质量总目标。经理部根据工程特点制定了完整的质量保证体系,明确各级人员的质量职责和权力,形成了经理部、项目队、作业班组三级横向到边、纵向到底的质量管理、监控网络,严把材料进场关,对各种原材料坚持采用“先实验后使用”的原则,从源头上加强了工程质量的管理力度。为此,我们在施工管理中努力做到以人为本,质量意识优先,牢固树立人人重质量、人人保质量、人人管质量的全员保包质量的观念,强化质量管理体系的各个环节,严抓施工过程中的质量检查。同时,在施工工地悬挂和张贴了质量创优标语,营造重视工程质量的浓厚氛围,有效提高了全体职工质量创优意识。项目总工程师、质检工程师严格抽查施工中的质量状况,发现隐患坚决返工,并予以严处。通过以上这些措施,确保了工程质量稳步上升,目前已完工工程的质量合格率100% ,整体工程质量处可控状态。

  三、党群工作与后勤班务方面:

  1、 发挥党群工作优势,促进生产开展。经理部党委下设一个支部两个小组。由于工期紧、任务重,施工工艺不熟悉,对宁波建筑市场要求与标准不了解,给前期的施工生产工作带来被动,许多职工情绪极不稳定。经理部充分发挥党群思想政治工作的优势,积极做好职工的思想疏导工作,努力帮助职工解决生活中的实际困难,稳定了职工的情绪,保证了施工生产的顺利进行。经理部党委通过加强支部建设,开展了“党员先锋工程”、“党员先锋岗”、“党员身边无事故”等活动;工会围绕施工现场开展了劳动竞赛活动,每月评比一次,对劳动竞赛中的优胜者给予奖励;团组织也结合生产开展了“团员示范岗”、“青年安全监督岗”、“青年突击队”等生产突击活动,有力支援了现场施工生产。由于党工团组织活动的正常开展和深化,使得党团工作和党团员的`先锋模范作用发挥明显,促进了施工生产的进行,特别是在经理极为困难的关键时期更是起到了稳定队伍、加快生产的作用。

  2 高起点、高标准搞好“三工建设”。目前经理部已经建成48间占地20xx多平米的办公生活区(彩钢房),实行办公和住宿分离,内设花池、篮球场、活动室、停车处、旗台、大小餐厅等,大门采用自动折叠门,并制作了形象墙,院内场地全部予以硬化,专门设置了衣物搭晾处。统一购置了木床及床上用品,保持室内整洁一致,并为管理人员定做了服装。

  经理部办公区岗位职责已上墙,人员挂牌上岗,驻地宣传设置了“七牌一图”,固定标语两处,充分展示出公司良好形象。

  在职工伙食管理上,成立了“伙委会”,定期召开“伙委会”会议,听取职工的意见和建议,分析伙食费使用情况,确保职工饮食安全、卫生、合理。正餐保证三菜一汤,做到荤素搭配,膳食营养合理。

  另外,经理部还购进电视机、音响设备、文化体育用品等,并配置了大型太阳能淋浴器,以便职工每日有热水澡洗,同时给每位职工发放了一整套生活用品,提高了职工的生活质量,丰富了职工的业余文化生活。

  四、外协队伍管理方面

  由于在现场我们主要靠外协队伍施工,如何保证外协队伍稳定、提高外协队伍的施工技能就成了一个十分重要的问题。针对这一情况,我们主要采取了四种方法:一是在竞争中优化外协队伍结构。在选择外协队伍时,我们坚持以“优胜劣汰、公开招录”的方式进行,经过一段时间的考察后,与那些技术好、信誉高的外协队伍建立长期合作关系。对那些技术不合格、又怕苦怕累的外协队伍也绝不留情,及时将他们清退出场;二是让外协队伍“融入”职工队伍当中。我们坚持将外协队伍与员工队伍同教育、同管理、同要求,并实施了一系列关爱外协队伍的举措,建立了占地1000余平方米的外协队伍住宿区,并对其生活小区的水电、卫生、消防等重点环节安排专人管理,为他们创建舒适的生活环境;利用业余时间或雨休日对他们进行全面的安全、质量、施工技术培训,提高他们的劳动技能;安排经理部财务人员按时将工资亲自发放到每个外协队伍人员手中,提高了他们的工作积极性;三是在相互约束中保证工程顺利施工。在施工过程中,外协队伍常常会提出一些不合理的要求,在这些要求得不到满足时就停工,甚至会采取一些过激的行为阻碍施工。为了防止这种事情的发生,我们不管工程大小与否,在现场都坚持安排两支以上的外协队伍同时施工,这样即使某支队伍停工,也不会对整体施工生产造成很大的影响,同时也制订了相应的外协队伍管理办法,约束了那些想以停工相要挟的队伍。通过以上措施,建点以来,经理部没有发生任何外协队伍闹事的现象。

  当前存在的困难与问题:

  虽然通过全体职工的共同努力,生产任务和施工产值皆已完成公司下达的要求,但面对当前形势,经理部的各方工作还存在相当的困难与问题,主要是以下几个方面:

  1 “三边”工程压力大。设计变更频繁,施工图纸不能一次性到位等,打乱原有的施工组织计划方案,造成施工进度缓慢,特别是资金的不到位已经严重影响了施工生产的正常进行,必定造成工程工期的紧迫,工期压力无法得以有效缓解。

  2 责任成本压力大。本工程为低价中标,同时由于自身造价的偏高,本身的计价款项不能到位。特别是主要建筑材料价格上扬,加剧了工程成本。从前期的投入、单价的分析、市场全方位的调查来看,成本预算上虽有较为可行的控制方案与措施,但实际成本控制与理论控制存在着较大差距,再加上业主指定分包项目较多,工程要想盈利是非常困难的。

  下一步的工作安排及打算:

  针对当前施工生产的实际和不足,我部将在以下几个方面加以改进并落实:

  1、想方设法加快施工生产进度。要进一步细化工作量,责任到项目到人,加强项目承包与单项工程承包的承包力度,明确考核指标,完善施工现场的管理程序。特别是在工作任务的落实上与施工现场的工作协调上,要保证经理部的政令畅通,做到言必行,行必果。坚持安全生产与质量管理制度的落实到位,全面保证安全生产管理与工程质量管理工作不落伍、不脱节、不降低,并力争做到在安全生产上无事故,在工程质量上创优。

  2 加大变更索赔力度,努力做好变更索赔工作。针对低价中标情况,经理部十分注重加强变更索赔工作,这也是实现项目效益的主要途径之一。我们将积极通过各种途径、采取多种方式,做好项目的变更索赔工作,尽量降低变更索赔的不确定性和经营风险,进一步增强紧迫感和使命感,使变更索赔工作有新的突破,力争实现此部分的最大收益。

  3 加强文明工地创建,确保“甬江杯”,争创“钱江杯”。通过前期的努力,我部的安全文明工地创建工作已取得阶段性成果,针对施工生产中、后期施工现场工作面的进一步规范,我部在加强施工生产管理的同时,集中力量加强施工现场的文明工地达标与自检工作,为参评市级文明工地创造条件。

  4 进一步加强职工与外协队伍的管理,充分发挥党群工作的思想政治工作优势,在当前资金极为因难的情况下,积极采取有效措施,制定特殊情况的防范预案,在稳定职工队伍、外协队伍上多做努力。

  5干好在建工程,广交朋友,广揽工程,实现区域滚动发展,拓展××建筑市场生存空间。

污水处理厂工作15

  一、项目简介

  四川省射洪县城市生活污水处理厂是由四川隆泰环保工程有限公司于20xx年8月通过竞标成功,与县人民政府以bot模式(经营期30年)兴建的。该工程于20xx年9月30日开工建设,20xx年9月23日竣工,通过各部门领导及专家的现场验收后正式投入运行。公司先后取得了由四川省六厅局颁发的《运行合格证》、环保部颁发的《环境污染治理设施运营甲级》等证书。

  射洪县城污水处理厂位于县城滨江路南段末端,一期占地面积50476平方米,办公大楼面积4000平方米,日处理污水6万吨,总投资6468万元,承担着县城及郊区范围内的污水处理,服务人口超过30余万。是目前西南地区规模最大、全自动控制的县级污水处理厂。

  二、工艺介绍

  1、工艺流程图

  经射洪县环境监测站监测,废水各项指标均稳定达到《城镇污水处理厂污染物排放标准(gb18918-20xx)》中的一级b标。

  每年可处理2200万吨生活污水,削减cod量为4380吨,削减bod量为3504吨,削减ss4599吨,削减氨氮438吨,总磷21.9吨。

  2、设计进出水水质

  三、运行情况

  1、人员管理

  我公司十分重视对人才的引进,特别是专业和中高级人才。公司现有员工30人,其中中高级职称6人,大专以上文凭20人。同时对普通操作人员坚持持证上岗制度,1人持有《四川省城镇供水排水管理人员上岗证》、中控室12人均持有《四川省城镇供水排水职业资格证书》、《四川省城镇供水排水职业技术工人岗位资格》、《四川省城镇供水排水技工执业证》。每季度至少组织一次业务培训和到兄弟单位参观学习。

  2、设备管理

  1)一个污水处理厂运行的好坏,设备完好率是一个重要参考指标。我公首先从制度上加以完善,建立健全了《设备维护保养制度》、《设备维修制度》、《设备报废制度》等。那个设备该保养了,什么设备该维护了都能做到按部就班。对于一些重点设备,如水泵、鼓风机、生化处理池上的仪表等我们都基本做到一用一备或两用一备。

  2)对于常开和关键部位设备,我司主要采用众多国际国内先进设备:

  韩国k-turbo”鼓风机——利用高效叶轮和无摩擦空气轴承实现高效率,通过高效变频器电机及自动化控制实现大范围载荷变化运转。具有功率消耗低、低噪音、低振动、低维护费用、空气过滤器容易替换等特点。

  奥地利是能cod、nh3-n在线监测系统——这套系统采用光谱原

  理,较传统的在线监测仪具有不使用任何化学试剂、无二次污染、监测结果准确等特点。

  紫外消毒设备——采用紫外线消毒较传统的臭氧、二氧化氯等方式具有杀菌效果好、占地面积小、设备寿命长、无二次污染等特点。

  3、工艺控制

  我司的生化处理阶段采用的活性污泥法,起主要作用的是活性微生物,而微生物的生长与环境有着密切的关系。因此不同的条件如温度、营养、供养等都对污水处理有着很大的影响。

  1)营养物质

  我们通常将营养物质的配比即bod:n:p,控制在大约为100:5:1,如不够则需则投加营养物质,以保持废水中的足够的氮和磷。

  2)溶解氧

  在污水的好氧处理中,微生物以好氧菌为主,为了维持好氧群体,需要向曝气池中补充氧气。如果溶解氧不足,好氧微生物的活性由于得不到足够的氧,正常的生长规律将遭到影响,甚至被破坏。我们一般讲曝气池中溶解氧应该保持在2—3mg/l。

  3)温度

  根据我们的运行经验,曝气池系统内的水温,以20-30℃为适宜温度,若水温度超过35℃或低于10℃时,处理效果就下降。

  4)工况指标

  ①污泥沉降比(sv),是衡量活性污泥沉降性能和浓缩性能的一个重要指标。对于某种浓度的活性污泥,sv越小,说明其沉降性能和浓缩性越好。正常的活性污泥,其mlss浓度为1500-4000mg/l,sv一般在15-30的范围内。

  ②污泥的体积指标(svi),svi与sv存在以下关系:svi=10×sv/mlss

  svi既是衡量污泥沉降性能的指标,也是衡量污泥吸附性能的.一个指标。一般说,svi值越大,沉降性能越差,但吸附性能越好,过高时有产生污泥膨胀的可能;反之,svi值越小,沉降性能越好,而吸附性能越差,污泥缺乏活性。在传统的活性污泥

  工艺中,一般认为,svi值在70-100之间,综合效果最好,太大或太小都不利于出水质量的保证。

  ③mlss、mlvss:被近似的看作是曝气池中的生物固体浓度,能够在一定程度上表示相对的生物量值。对于生活污水mlvss/mlss值被认为是0.75左右。

  ④排泥

  首先要观测二沉池污泥井中的活性污泥是否连续不断的流出,且有一定的浓度。从排出的污泥浓度和颜色来控制排泥时间的长短,同时能够判断出排泥管是否通畅。我们的剩余污泥都做了无害化处理,先经我厂带式压滤脱水,然后运往专业污泥处置公司进行生物发酵制成有机肥料。

  综上所述,一个污水处理厂运行的好坏,吸引人才发挥人才是前提、设备良好运行是保证、建立科学合理的运行监管体系是根本。只要做到上述几点,就能确保城市生活污水处理厂长期稳定运行,充分发挥环境效益,改善环境质量。

【污水处理厂工作】相关文章:

梦见污水预示什么10-07

农村生活污水治理方案12-04

生活污水处理方案12-12

梦见污水河是什么意思02-26

农村生活污水整治情况汇报11-18

农村生活污水处理方案12-06

生活污水处理工程方案12-07

县农村生活污水治理行动方案12-03

农村生活污水治理方案(6篇)12-05